eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyKierownik Robót / Inżynier budowy (także dla osób bez praktyki na budowie)

Kto szuka:

Klient portalu Praca.pl

Stanowisko:

Kierownik Robót / Inżynier budowy (także dla osób bez praktyki na budowie)

Lokalizacja:

podlaskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

  • Praca na budowach firmy na terenie całej Polski, a także za granicą
  • Początkowy okres przyuczenia z ograniczonym zakresem obowiązków, idealny dla absolwentów lub inżynierów bez praktyki na budowie

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

  • Wykształcenie wyższe kierunkowe (budowlane)
  • Dyspozycyjność do pracy w delegacjach

Firma oferuje:

Oferujemy

  • Stałe zatrudnienie w stabilnej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku (głównie generalne wykonawstwo)
  • Bardzo dobre wynagrodzenie i atrakcyjny system premiowy
  • Duże perspektywy rozwoju zawodowego
  • Możliwość pracy na terenie całej Polski oraz za granicą
  • Samochód służbowy po okresie próbnym oraz przy dalszych dojazdach

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-05-31

do końca oferty: 16 dni

pracodawca: Klient portalu Praca.pl

branże: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

W Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń, w 2023 roku uczestniczyło 80 290 osób. 75% uczestników mieszka w miastach powyżej 100 000 mieszkańców, 74% ma wykształcenie wyższe, a 84% jest zatrudnionych w firmach prywatnych. W artykule ...

W Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń (OBW) wzięło udział 3 557 osób, które przynajmniej dwa razy wypełniły ankietę w latach 2018-2024 i zostawiły swój adres email. W niniejszym artykule przedstawimy, jak wyglądała dynamika wynagrodzeń ...

Nowe badanie Slack Workforce Lab sprawdziło, co motywuje pracowników do korzystania ze sztucznej inteligencji i co sądzą oni o używaniu jej w pracy. Dzięki pogłębionym wywiadom i ankiecie przeprowadzonej wśród 5000 pełnoetatowych ...

2 dni wolnego od pracy z powodu siły wyższej - ten przywilej pracowniczy wzbudza wśród pracodawców coraz więcej emocji. Ich zdaniem jest nieprecyzyjny i może być nadużywany. Co na to eksperci?

Lato to okres, w którym wielu, w końcu wolnych od obowiązków akademickich, studentów podejmuje pracę, aby podreperować swój budżet. Pracodawcy chętnie zresztą zatrudniają osoby posiadające status studenta, bo uznawane są one za ...