eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy ZaczernieSpecjalista / Specjalistka ds. rozliczeń księgowych

Kto szuka:

Klient portalu Praca.pl

Stanowisko:

Specjalista / Specjalistka ds. rozliczeń księgowych

Lokalizacja:

Zaczernie

podkarpackie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

  • ewidencjonowanie dokumentów kosztowych krajowych i zagranicznych oraz kontrola poprawności zapisów
  • obsługa płatności, wyciągów bankowych i rozliczeń faktur sprzedażowych oraz zakupowych
  • udział w przygotowaniu danych do rozliczeń podatkowych i plików JPK
  • uzgadnianie sald z kontrahentami, partnerami handlowymi oraz operatorami płatności
  • rozliczanie delegacji i bieżąca współpraca z innymi zespołami w obszarze finansów
  • wspieranie usprawnień i automatyzacji procesów księgowych

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

  • wykształcenie wyższe o profilu finansowym lub pokrewnym
  • doświadczenie w pracy w księgowości oraz praktyczna znajomość prowadzenia ksiąg
  • swobodne posługiwanie się arkuszem kalkulacyjnym i narzędziami biurowymi
  • dobra organizacja pracy, samodzielność i dokładność
  • mile widziana znajomość systemów finansowo-księgowych oraz języka angielskiego

Firma oferuje:

Oferujemy

  • zatrudnienie na podstawie umowy o pracę na czas określony
  • pracę w stabilnym zespole nastawionym na współpracę i rozwój
  • dostęp do pakietu benefitów, w tym opieki medycznej i karty sportowej
  • możliwość podnoszenia kwalifikacji poprzez szkolenia
  • wsparcie merytoryczne na etapie wdrożenia
  • pracę stacjonarną

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-02-03

do końca oferty: 4 dni

pracodawca: Klient portalu Praca.pl

branże: Księgowość / Audyt

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Do czerwca 2026 r. polskie firmy muszą wdrożyć unijną dyrektywę gwarantującą pełną przejrzystość wynagrodzeń. Zmiany obejmą m.in. obowiązek informowania pracowników o porównaniu płac godzinowych z innymi osobami o tym samym ...

W ostatnich latach temat transparentności wynagrodzeń zyskuje na znaczeniu, szczególnie w kontekście dążenia do wyrównania szans zawodowych i redukcji nierówności płacowych w odniesieniu do kobiet. W odpowiedzi na ten problem, Unia ...

Negocjacje biznesowe to sztuka wymagająca strategii i przygotowania. Ekspert Jacek Słoma z firmy Scotwork wskazuje cztery najczęstsze pułapki, które mogą osłabić pozycję negocjacyjną i podpowiada, jak ich unikać. Zbyt szybkie odsłanianie ...

Na polskim rynku pracy rośnie potrzeba transparentności, zwłaszcza w kwestii podawania widełek wynagrodzeń w ofertach pracy. Mimo że aż 93% specjalistów i 86% pracowników fizycznych oczekuje jawności płac, wielu pracodawców nadal unika ...

Stabilny rynek nie oznacza spokoju pracowników. Jak wynika z Raportu płacowego Hays Poland 2026, brak satysfakcji z wynagrodzenia, rosnące przeciążenie obowiązkami i obawy o przyszłość zatrudnienia skłaniają specjalistów do coraz ...