eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Głogów MałopolskiPomocnik montera

Przepraszamy!

Ogłoszenie na stanowisku:

Pomocnik montera


wygasło z dniem 2025-05-09


Ta propozycja była złożona przez Klient portalu Praca.pl


Możliwe przyczyny wygaśnięcia oferty to:

  • oferta złożona przez pracodawcę została usunięta z naszej bazy
  • zleceniodawca zakończył proces rekrutacji uzyskując odpowiednią ilość osób
  • rekruter zmodyfikował treść ogłoszenia i jest ono dostępne pod innym adresem WWW
  • dostawca treści usunął ogłoszenie z bazy danych
  • błędny adres WWW ogłoszenia

Jeżeli poszukujesz pracy w branży Praca fizyczna, zajrzyj tutaj: Praca Praca fizyczna
Jeżeli poszukujesz pracy na stanowisku Pomocnik montera, zajrzyj tutaj: Praca Pomocnik montera
Jeżeli poszukujesz pracy w mieście: Głogów Małopolski, zajrzyj tutaj: Praca Głogów Małopolski

Pamiętaj, że możesz także rozpocząć poszukiwanie pracy od strony głównej, kliknij tutaj.


Inne oferty, które mogły być w kręgu Twoich zainteresowań:

  • Miejska Góra 700-lecia, Hala dostawy
  • Pracownik magazynu
  • Pracownik hali: mięso w markecie spożywczym
  • Kierowca kat. C Niemcy | Stałe trasy
  • MONTER KONSTRUKCJI STALOWYCH
  • PRACOWNIK DS. PRZYJMOWANIA DOSTAW I WYKŁADANIA TOWARU W DROGERII ŁĘCZYCA
  • Pracownik sektora obsługi klienta w markecie budowlanym - Gliwice
  • Pracownik produkcyjny do przyuczenia - Oborniki - DOJAZD PRACOWNICZY - Szamotuły
  • KONSERWATOR BUDYNKÓW I STANU TECHNICZNEGO POMIESZCZEŃ
  • Stolarz

Znajdź oferty pracy


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Praca - wiadomości i porady

Często w codziennym języku potocznie używamy określeń "ubezpieczenie zdrowotne" i "ubezpieczenie chorobowe" zamiennie, nie zdając sobie sprawy, że to dwa zupełnie różne rodzaje ubezpieczeń. Nieumiejętność rozróżnienia ich może mieć ...

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w lutym 2025 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 7,9% wyższe r/r i wyniosło 8613,14 zł brutto.

Czy generowanie ofert pracy lub analiza CV mogą narazić firmę na poważne konsekwencje? Odpowiedź na tak postawione pytanie to: "tak". Nowe przepisy AI Act pokazują, że nie każdy sposób wykorzystania sztucznej inteligencji w HR jest ...

1 czerwca 2025 r. wchodzą w życie przepisy następujących ustaw: Ustawa z dnia 20 marca 2025 r. o warunkach dopuszczalności powierzania pracy cudzoziemcom na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, Ustawa z dnia 20 marca 2025 r. o rynku pracy i ...

"Atrakcyjne wynagrodzenie" - fraza już wkrótce zniknie z ogłoszeń o pracę, a to za sprawą konieczności wdrożenia unijnych przepisów o jawności wynagrodzeń. Zobowiąże ona firmy do podawania konkretnych wartości pensji, nie tylko na ...