eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy ToruńMechanik Serwisu / Młodszy Mechanik Serwisu

Kto szuka:

Interhandler Sp. z o.o.

Stanowisko:

Mechanik Serwisu / Młodszy Mechanik Serwisu

Lokalizacja:

Toruń

kujawsko-pomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska:
  • wykonywanie napraw gwarancyjnych i pogwarancyjnych maszyn budowlanych w serwisie oddziałowym lub u klienta

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania:
  • prawo jazdy kat. B
  • dyspozycyjność do pracy w terenie
  • rzetelność i sumienność
  • wykształcenie techniczne będzie atutem
  • doświadczenie na stanowisku mechanika będzie atutem

Firma oferuje:

Oferujemy:
  • umowę o pracę + atrakcyjne wynagrodzenie
  • motywacyjny system premiowy
  • samochód służbowy z możliwością dojazdu do pracy
  • prywatną opiekę medyczną Medicover
  • świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych
  • dofinansowanie do karty Multisport
  • szkolenia techniczne

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-07-14

do końca oferty: 5 dni

pracodawca: Interhandler Sp. z o.o.

branże: Dział techniczny

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Trwa sezon na pracę sezonową. Wiele osób korzysta z tej formy zgromadzenie dodatkowych oszczędności i zdobycia doświadczenia w rożnych branżach. Dla uczniów i studentów to często pierwsze zetknięcie z rynkiem pracy w ogóle. Eksperci HR ...

Praca w branży prawniczej to dziś nie tylko znajomość paragrafów i kodeksów. Cenione są także dodatkowe kompetencje - technologiczne i biznesowe. Tacy eksperci mogą liczyć na naprawdę wysokie wynagrodzenia. Z danych Manpower wynika, że ...

Dokładne określenie wynagrodzenia na danym stanowisku jest bardzo istotne dla organizacji, a w szczególności dla osób zajmujących się rekrutacją nowych pracowników. Dynamiczny rynek pracy oraz pojawianie się na nim przedstawicieli nowego ...

Firma Manpower postanowiła przyjrzeć się zapotrzebowaniu na specjalistów zatrudnianych na najbardziej popularnych stanowiskach technicznych. Pod lupę wzięto również oferowane im wynagrodzenia oraz kluczowe kompetencje, o które walczą dziś ...

2 dni wolnego od pracy z powodu siły wyższej - ten przywilej pracowniczy wzbudza wśród pracodawców coraz więcej emocji. Ich zdaniem jest nieprecyzyjny i może być nadużywany. Co na to eksperci?