eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy OlsztynINFORMATYK/INFORMATYCZKA

Kto szuka:

Centralna Baza Ofert Pracy

Stanowisko:

INFORMATYK/INFORMATYCZKA

Lokalizacja:

Olsztyn

warmińsko-mazurskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Numer oferty: StPr/26/0211


Obowiązki:

1. Zarządzanie środowiskiem Active Directory, politykami GPO.
2. Zarządzanie usługami Microsoft Office.
3. Zarządzanie aplikacjami i uprawnieniami użytkowników.
4. Współpraca z firmami zewnętrznymi (wdrożenia, aktualizacje, zgłoszenia serwisowe).
5. Wsparcie użytkowników końcowych w zakresie rozwiązywania problemów sprzętowych.
6. Instalacja, konfiguracja i wymiana sprzętu komputerowego oraz oprogramowania.
7. Prowadzenie dokumentacji technicznej i wdrażanie polityk bezpieczeństwa.
8. Dbałość o zgodność działań IT z przepisami dotyczącymi ochrony danych osobowych.
9. Obsługa stron internetowych OSiR Olsztyn

Wszystkich informacje na stronie: https://osir_olsztyn.bip.gov.pl/ogloszenia-o-prace/nabor-na-stanowisko-informatyka-kobieta-mezczyzna.html
Godziny pracy: 07.30-15.30



Wymagania:Wymagania konieczne:

Wykształcenie:

  • średnie ogólnokształcące

Pozostałe wymagania:

  • Wymagania niezbędne:1. Obywatelstwo polskie.2. Wykształcenie wyższe/ średnie (informatyczne).3. Przy wykształceniu średnim 3 letni staż pracy, przy wykształceniu wyższym nie jest wymagany. 4.Prawo jazdy kat. B.5. Doświadczeni zawodowe związane z sektorem informatycznym.6. Znajomość systemu operacyjnego Windows.7. Znajomość obsługi systemów CCTV.8. Znajomość serwerowych systemów operacyjnych Linux, Windows Server.9. Brak skazania prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.10. Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, kandydat winien spełnić wymagania określone w art. 6 ust.1 pkt 1, 2, 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz.U.2024.1135 t.j,).Wymagania dodatkowe (preferowane):1. Studia o kierunku Informatyka2. Doświadczenie zawodowe: 3 lata na podobnym stanowisku.


Miejsce pracy: Żołnierska 13a, 10-558 Olsztyn, powiat: m. Olsztyn, woj: warmińsko-mazurskie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony

Wymagane dokumenty: 1. List motywacyjny z podaniem numeru referencyjnego stanowiska.2. Dokumenty potwierdzające posiadane kwalifikacje kserokopie świadectw szkolnych, dyplomów studiów itp.3. Kserokopie świadectw pracy, zaświadczeń o zatrudnieniu.4. Informacja o przetwarzaniu danych osobowych w związku z procesem rekrutacyjnym (druk stanowi załącznik do ogłoszenia).1. Inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach.2. Oświadczenie o obywatelstwie polskim, niekaralności i posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystania z pełni praw publicznych*.3. Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (druk stanowi załącznik do ogłoszenia).4. Kandydat, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust.2 Ustawy o pracownikach samorządowych z dnia 21 listopada 2008 r. (Dz. U. 2024.1135 t.j.) jest obowiązany do złożenia kopii dokumentu potwierdzającego stopień niepełnosprawności.Termin składania aplikacji: do 25.02.2026 r. do godz. 15.30Dokumenty, które wpłyną po wyżej określonym terminie, nie będą rozpatrywane.Adres składania aplikacji.Aplikacje w zamkniętej kopercie z dopiskiem NABÓR NA STANOWISKO INFORMATYKA , należy złożyć lub wysłać na adres:Ośrodek Sportu i Rekreacji w Olsztynie ul. Kapitańska 2310-153 Olsztyn

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy


Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-02-19

do końca oferty: 59 dni

pracodawca: Centralna Baza Ofert Pracy

branże: Ochrona osób i mienia

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Od 5 marca 2026 roku pracodawcy zatrudniający obywateli Ukrainy staną przed nowymi wyzwaniami - wejdą w życie zmiany w przepisach, które likwidują dotychczasowe uproszczenia i nakładają surowsze sankcje za błędy formalne. Nawet drobne ...

Luka płacowa między kobietami a mężczyznami pozostaje istotnym problemem rodzimego rynku pracy. Dane pokazują, że po uwzględnieniu takich czynników jak stanowisko, doświadczenie czy wykształcenie sięga ona już niemal 13 proc. W takich ...

Sezon wakacyjny trwa w najlepsze. Wielu Polaków rozpoczęło właśnie upragnione urlopy. Wśród nich są i tacy szczęśliwcy, których w organizacji wypoczynku finansowo wspierają pracodawcy. Najpopularniejszą formą wsparcia pozostają stare, ...

Badania naukowców z Uniwersytetu Stanforda już kilkadziesiąt lat temu wykazały, że samodyscyplina jest lepszym wskaźnikiem przyszłego sukcesu niż iloraz inteligencji, czyli nasze IQ. Osoby, które potrafią kontrolować impulsy, częściej ...

Sztuczna inteligencja nie zabiera pracy finansistom – ale zmienia ją na dobre. Z raportu Grafton Recruitment wynika, że w 2026 roku firmy będą rekrutować mniej, za to znacznie bardziej selektywnie. Rutynowe zadania przejmują systemy ...