Kto szuka:
Klient portalu Praca.pl
Stanowisko:
Lektor języka angielskiego
Lokalizacja:
Żółwin
mazowieckie
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
Opis stanowiska
- Prowadzenie ciekawych i angażujących lekcji języka angielskiego,
- Dostosowywanie metod nauczania do indywidualnych potrzeb uczniów,
- Wspieranie rozwoju językowego dzieci w przyjaznej atmosferze,
- Udział w wydarzeniach edukacyjnych oraz działaniach zespołu.
Wymagania stawiane pracownikowi:
Wymagania
- Znajomość języka angielskiego na poziomie min. C1,
- Komunikatywna znajomość języka polskiego (min. B2),
- Umiejętność pracy z dziećmi i młodzieżą,
- Kreatywność, dobra organizacja pracy i otwartość na rozwój.
Mile widziane:
- Doświadczenie w nauczaniu lub przygotowanie pedagogiczne,
- Gotowość do uczestnictwa w szkoleniach i projektach edukacyjnych.
Firma oferuje:
Oferujemy
- Stabilne zatrudnienie i wsparcie metodyczne,
- Autorskie materiały dydaktyczne i narzędzia online,
- Szkolenia rozwojowe i jasną ścieżkę awansu,
- Elastyczny model pracy (możliwość łączenia z innymi obowiązkami),
- Możliwość realizacji własnych pomysłów w inspirującym środowisku edukacyjnym
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
Oferta pochodzi z serwisu
Sprawdź oferty na podobne stanowiska
Równowaga między życiem zawodowym a prywatnym (z ang. work-life balance) w pracy prawnika jest szczególnie istotna ze względu na specyfikę tego zawodu, który często wiąże się z dużym obciążeniem fizycznym i umysłowym. W tym artykule ...
Czy warto być HR-owcem? Oczywiście, że tak, bo jest to jeden z najpiękniejszych zawodów świata. Pomijając wszystkie wzniosłe cele profesji, przynajmniej dla niektórych równie ważne mogą być zarobki. Wiadomo, że z punktu widzenia misji ...
Wypłacanie wynagrodzenia „pod stołem" w celu ukrycia dochodów pracownika i uniemożliwienia egzekucji komorniczej wiąże się z poważnymi konsekwencjami dla firmy. Niestety praktyka ta wciąż jest stosowana. Takie działania naruszają ...
Z rozwiązań chmurowych korzysta coraz więcej firm, a co za tym idzie poszukiwani są wykwalifikowani w tej dziedzinie eksperci. Jakich kompetencji poszukują u nich pracodawcy? Sprawdziła to firma Capgemini Polska.
Końcówka roku to tradycyjnie już okres podsumowań. To często również dobry moment na pertraktacje w sprawie wynagrodzenia. Aby zrobić to skutecznie, warto dysponować konkretnymi argumentami. Takich, w kwestii zarobków oferowanych ...