eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

Praca › Oferty pracy › Toruń › opiekunka › Inne / Pozostałe › , c

Znajdź oferty pracy

11 104 ofert w bazie
[ szukanie zaawansowane ]

Znaleziono 1 oferta pracy spełniająca twoje zapytanie:

stanowisko: opiekunka
słowa kluczowe: c
branża: Inne / Pozostałe
miasto: Toruń

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Uwaga: słowa, wpisane w wyszukiwarce są za krótkie! Wyszukać można jedynie słowa z przynajmniej dwoma literami.


Dostępne oferty pracy:

  • Opiekunka osoby starszej

    2025-06-10 InterKadra Sp. z o.o. Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę     miejsce pracy: Toruń
    oferta w kategorii: Inne / Pozostałe

    OPIEKUN OSÓB STARSZYCH *Informujemy, że nasze ogłoszenie jest publikowane w wielu miastach w Polsce, ponieważ działamy na terenie całego kraju. Zwracamy uwagę, że rozpoczęcie pracy w charakterze opiekunki osób starszych wiąże się z możliwością wy...


Dla pracodawcy

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Miasto

  • Białystok 1
  • Dąbrowa Górnicza 1
  • Gdańsk 1
  • Jelenia Góra 1
  • Kędzierzyn-Koźle 1
  • Kielce 1
  • Kraków 1
  • Lublin 1
  • Olsztyn 1
  • Toruń 1
  • Warszawa 1
  • pokaż więcej rozwiń

Branża

  • Inne / Pozostałe 1

Stanowisko

  • audytor 1
  • kasjer 1
  • kasjerka 1
  • lektor 1
  • lektor języka angielskiego 1
  • opiekun 1
  • opiekunka 1
  • pracownik hali 2
  • pracownik magazynu 1
  • tajemniczy klient 1

Praca - wiadomości i porady

Branża IT to eldorado? Nie dla juniorów

Branża IT to eldorado? Nie dla juniorów

Jeszcze nie tak dawno początkujący specjaliści IT mogli wybierać spośród skierowanych do nich ogłoszeń. Pracy dla juniorów nie brakowało, a oferowane im wynagrodzenia były atrakcyjne względem przeciętnych. Obecnie siły na rynku pracy ...

Przepisy dotyczące przejrzystości wynagrodzeń pomogą zmniejszyć lukę płacową

Przepisy dotyczące przejrzystości wynagrodzeń pomogą zmniejszyć lukę płacową

Nowe przepisy dotyczące przejrzystości wynagrodzeń powinny zmniejszyć nierówności w zarobkach kobiet i mężczyzn, choć ich wdrożenie może stanowić wyzwanie dla wielu polskich firm, twierdzą prawnicy kancelarii Baker McKenzie. Zgodnie z ...

Wynagrodzenia w firmach produkcyjnych - wiosna/lato 2024

Wynagrodzenia w firmach produkcyjnych - wiosna/lato 2024

Artykuł podsumowuje Raport płacowy Sedlak & Sedlak dla firm produkcyjnych - wiosna/lato 2024, bazujący na danych zebranych od lutego do kwietnia 2024 roku. W badaniu uczestniczyło 561 zakładów produkcyjnych. Dominujące branże to FMCG (21%) ...

Układ zbiorowy pracy po nowemu

Układ zbiorowy pracy po nowemu

Projekt ustawy o układach zbiorowych pracy, chociaż zawiera pewne korzystne zmiany, nie wpłynie znacząco na ożywienie porozumień zbiorowych w naszym kraju. Proponuje też zapisy uderzające w wolność rokowań zbiorowych, jedną z kluczowych ...

Wynagrodzenie minimalne od 1 lipca znowu w górę. Co to oznacza dla pracodawców?

Wynagrodzenie minimalne od 1 lipca znowu w górę. Co to oznacza dla pracodawców?

- Dwie podwyżki płacy minimalnej w tym samym roku nigdy więcej nie powinny mieć miejsca – przekonują przedsiębiorcy zrzeszeni w Północnej Izbie Gospodarczej w Szczecinie. Podwyżka, która ma miejsce w lipcu 2024 jest symboliczna, bo to ...

Ostatnio wyszukiwane

inspektor, bhp, hiszpański, szwedzki, ubezpieczenia, pełnomocnik, eksport, dyrektor, francuski, mikrobiolog, dyrektor finansowy, kierownik budowy, kosztorysant, researcher, automatyk, kierownik produkcji, sales manager, spawacz, kierownik projektu, nieruchomości