eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

Praca › Oferty pracy › Opole › Informatyka / Telekomunikacja › it

Znajdź oferty pracy

10 000 ofert w bazie
[ szukanie zaawansowane ]

Znaleziono 2 oferty pracy spełniające twoje zapytanie:

słowa kluczowe: it
branża: Informatyka / Telekomunikacja
miasto: Opole

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:

  • Specjalista ds. IT

    2024-04-26 PKP Intercity Remtrak Sp. z o.o. Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę     miejsce pracy: Opole
    oferta w kategorii: Informatyka / Telekomunikacja

    Opis stanowiska Administrowanie urządzeniami sieciowymi (przełączniki sieciowe, punkty dostępowe, routery UTM) i diagnozowanie problemów sieciowych. Konfigurowanie i administrowanie systemami Windows, Windows Server, Linux. Administrowa...

  • Inżynier Serwisu / Infrastruktury IT

    2024-04-25 Smart-HR Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę     miejsce pracy: Opole
    oferta w kategorii: Informatyka / Telekomunikacja

    Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za: Montaż sprzętu i wdrożenia aplikacji w placówkach na obszarze podległego regionu, Instalację okablowania strukturalnego na terenie obiektów klienta, Naprawę, przeglądy i konserw...


Dla pracodawcy

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Miasto

  • Białystok 2
  • Bydgoszcz 1
  • Gdańsk 2
  • Gorzów Wielkopolski 1
  • Katowice 3
  • Kraków 6
  • Łódź 2
  • Opole 2
  • Warszawa 6
  • Wrocław 2
  • pokaż więcej rozwiń

Branża

  • Informatyka / Telekomunikacja 2

Stanowisko

Praca - wiadomości i porady

  • Wyższy zasiłek macierzyński. Jakie jeszcze zmiany w zasiłkach po 26 kwietnia?

    Wyższy zasiłek macierzyński. Jakie jeszcze zmiany w zasiłkach po 26 kwietnia?

    Od 26 kwietnia zmieniły się przepisy dotyczące zasiłków -informuje Zakład Ubezpieczeń Społecznych. To m.in. wyższy zasiłek macierzyński, dodatkowe 9 tygodni urlopu rodzicielskiego, urlop opiekuńczy, czy krótszy czas na skorzystanie z ...

  • Koniec pandemii. Jakie obowiązki pracowników i pracodawców od 1 lipca?

    Koniec pandemii. Jakie obowiązki pracowników i pracodawców od 1 lipca?

    1 lipca br. zostanie odwołany stan zagrożenia epidemicznego w Polsce. Konsekwencją prawną tego będą zmiany szeregu regulacji oraz ważności niektórych dokumentów. Dotyczą one zarówno pracowników, jak i pracodawców. Co się zmieni?

  • Jeszcze za wcześnie na jawność wynagrodzeń?

    Jeszcze za wcześnie na jawność wynagrodzeń?

    Hays wraz z kancelarią Baker McKenzie prezentują wnioski z raportu "Wynagrodzenia - największe tabu polskiego rynku pracy?" Pytanie zawarte w tytule opracowania dość wyraźnie nakreśla tendencję zaznaczającą się nad Wisłą - od jawności ...

  • 141 dni wolnych od pracy w 2024 roku

    141 dni wolnych od pracy w 2024 roku

    W 2024 roku nawet bez wykorzystywania urlopu czeka nas 115 dni odpoczynku. Tyle jest bowiem w ciągu roku sobót, niedziel i innych dni ustawowo wolnych od pracy. Jak dodamy do tego urlop, to okaże się, że na każdy dzień odpoczynku na pracę ...

  • Zatrudnianie młodocianych. O czym powinni wiedzieć rodzice?

    Zatrudnianie młodocianych. O czym powinni wiedzieć rodzice?

    W Polsce widok pracującego nastolatka wciąż nie jest tak powszechny, jak w innych krajach europejskich, choć prawo pozwala na ich zatrudnianie. Przepisów dotyczących zatrudniania nieletnich nie znają także rodzice. Na jaką ochronę prawną ...

Ostatnio wyszukiwane

analityk biznesowy, dyrektor, kierownik budowy, automatyk, spawacz, konserwator, catia, cad, dyrektor handlowy, zdalna, cnc, CNC, elektryk, geodeta, dyrektor finansowy, kierowca, kierownik robót elektrycznych, audytor, pedagog, grafik