eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

Praca › Oferty pracy › Mosina › menadżer › c e

Znajdź oferty pracy

8 856 ofert w bazie
[ szukanie zaawansowane ]

Znaleziono 1 oferta pracy spełniająca twoje zapytanie:

stanowisko: menadżer
słowa kluczowe: c e
miasto: Mosina

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Uwaga: słowa, wpisane w wyszukiwarce są za krótkie! Wyszukać można jedynie słowa z przynajmniej dwoma literami.


Dostępne oferty pracy:

  • REGIONALNY MENADŻER SPRZEDAŻY

    2025-12-25 F.H.U. Jocker Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę     miejsce pracy: Poznań , Kalisz , Ostrów Wlkp , Ostrzeszów , Piła , Września , Jarocin , Nowy Tomyśl , Mosina , Gniezno
    oferta w kategorii: Sprzedaż

    Nowo zatrudniona osoba będzie odpowiedzialna przede wszystkim za: - aktywne wspomaganie Konsultantów - monitorowanie poziomu sprzedaży - motywowanie podległego zespołu - aktywny rozwój sieci sprzedaży - prowadzenie spotkań, szkoleń merytorycznyc...


Dla pracodawcy

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Miasto

  • Katowice 3
  • Łódź 3
  • Mosina 1
  • Olsztyn 3
  • Poznań 3
  • Rzeszów 3
  • Szczecin 3
  • Toruń 2
  • Warszawa 5
  • Wrocław 6
  • Zielona Góra 4
  • pokaż więcej rozwiń

Branża

  • Sprzedaż 1

Stanowisko

  • menadżer 1

Praca - wiadomości i porady

W branży FMCG luka płacowa jest minimalna

W branży FMCG luka płacowa jest minimalna

W branży FMCG różnice płacowe pomiędzy kobietami a mężczyznami są minimalne i to zarówno na umowach cywilnoprawnych, jak i etatowych - wynika z analiz danych zgromadzonych przez Grupę Progres. Różnice stawek godzinowych są niewielkie ...

Młodzi Polacy nie chcą pracować za płacę minimalną

Młodzi Polacy nie chcą pracować za płacę minimalną

Młodzi Polacy coraz wyraźniej nie są zainteresowani podejmowaniem pracy za najniższą krajową, widząc rozbieżność między ustawowym minimum a rynkową medianą wynagrodzeń. Według danych GUS oraz analizy Grupy Progres, sytuacja ta jest ...

Koniec z tajemnicą płac w firmach. Co przejrzystość wynagrodzeń oznacza w praktyce?

Koniec z tajemnicą płac w firmach. Co przejrzystość wynagrodzeń oznacza w praktyce?

Do czerwca 2026 r. polskie firmy muszą wdrożyć unijną dyrektywę gwarantującą pełną przejrzystość wynagrodzeń. Zmiany obejmą m.in. obowiązek informowania pracowników o porównaniu płac godzinowych z innymi osobami o tym samym ...

Zmiany w Kodeksie pracy - nowe narzędzia w walce z mobbingiem

Zmiany w Kodeksie pracy - nowe narzędzia w walce z mobbingiem

20 stycznia 2025 roku Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej przedstawiło długo oczekiwany projekt nowelizacji Kodeksu pracy, który wprowadza szereg zmian mających na celu przeciwdziałanie mobbingowi w miejscu pracy. Propozycja ta ...

Umowa B2B zamiast etatu - jak uniknąć błędów i zabezpieczyć swoje interesy

Umowa B2B zamiast etatu - jak uniknąć błędów i zabezpieczyć swoje interesy

Umowa B2B daje większą swobodę niż etat, ale pozbawia wielu przywilejów pracowniczych. Radca prawny Katarzyna Siwiec wyjaśnia, na co zwrócić uwagę przy tworzeniu kontraktu, jakie zapisy wprowadzić, by zadbać o własne bezpieczeństwo oraz ...

Ostatnio wyszukiwane

budownictwo, dyrektor, tokarz, psycholog, specjalista, sales manager, konserwator, praca zdalna, księgowa, sekretarka, ochrona środowiska, elektryk, kierownik robót mostowych, deutsch, automatyk, dyrektor finansowy, architekt, prezes, fizjoterapeuta, czeski