eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

Znajdź oferty pracy

12 076 ofert w bazie

Znaleziono 2 oferty pracy spełniające twoje zapytanie:

słowa kluczowe: 4 1
branża: Administracja publiczna
miasto: Mińsk Mazowiecki

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Uwaga: słowa, wpisane w wyszukiwarce są za krótkie! Wyszukać można jedynie słowa z przynajmniej dwoma literami.


Dostępne oferty pracy:

  • referent/referentka

    2026-03-24 BIP Kancelarii Prezesa Rady Ministrów - Służba Cywilna Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Mińsk Mazowiecki
    oferta w kategorii: Administracja publiczna

    Izba Administracji Skarbowej w Warszawie Dyrektor poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko: referent/referentka do spraw czynności analitycznych i sprawdzających w Drugim Referacie Czynności Analitycznych i Sprawdzających 01-513 Warsz...

  • Referent/referentka

    2026-03-23 Izba Administracji Skarbowej w Warszawie Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Mińsk Mazowiecki
    oferta w kategorii: Administracja publiczna

    Warunki pracy Stanowisko pracy jest zlokalizowane w budynku dostosowanym dla osób z niepełnosprawnością ruchową. Budynek posiada windę, korytarze i toalety dostosowane dla osób z niepełnosprawnościami ruchowymi. Przy wejściu do budynku znajduje ...


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Miasto

Branża

Praca - wiadomości i porady

Najlepiej zarabiający freelancerzy to specjaliści z silną marką osobistą - zwracają uwagę eksperci Freelancehunt. Co ciekawe, najskuteczniejsi często zawężają swoją ofertę. Eksperci wskazują 5 strategii skutecznych freelancerów i ...

Zasiłek opiekuńczy przysługuje nie tylko na chore dziecko, ale również na chorego rodzica, gdy potrzebuje on osobistej opieki. W ciągu roku kalendarzowego można skorzystać z 14 dni takiego świadczenia, które jest dostępne dla osób ...

W przemyśle i logistyce zatrudnienie pozostaje stabilne, przy czym firmy nadal ostrożnie podchodzą do rekrutacji. Stawiają na kluczowe kompetencje i specjalistyczne role, takie jak operatorzy maszyn, technicy utrzymania ruchu czy specjaliści ...

Wraz z postępującymi zmianami klimatycznymi, rosnącymi temperaturami i coraz częstszymi falami upałów, rośnie znaczenie regulacji chroniących zdrowie pracowników. Obecnie obowiązujące przepisy BHP nie określają górnej granicy ...

Nietrzeźwy pracownik to nie tylko problem kadrowy, lecz poważne ryzyko prawne i finansowe dla firmy. W razie wypadku w miejscu pracy, nawet jeśli winę ponosi zatrudniony, to pracodawca może odpowiadać za brak odpowiednich procedur i naruszenia ...