eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyKielcekontrolerCentralna Baza Ofert Pracy

Znajdź oferty pracy

9 057 ofert w bazie

Znaleziono 2 oferty pracy spełniające twoje zapytanie:

stanowisko: kontroler
pracodawca: Centralna Baza Ofert Pracy
miasto: Kielce

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:

  • KONTROLER JAKOŚCI (K/M)

    2026-02-10 Centralna Baza Ofert Pracy Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Kielce
    oferta w kategorii: Ochrona osób i mienia

    Numer oferty: StPr/26/0281 Obowiązki: - kontrola jakości komponentów, półwyrobów oraz produktów gotowych, - wypełnianie raportów jakościowych i wprowadzanie danych, - zbieranie danych jakościowych w trakcie procesu produkcyjnego, - rozwiązywani...

  • KONTROLER JAKOŚCI, LABORANT (K/M)

    2026-01-22 Centralna Baza Ofert Pracy Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Kielce
    oferta w kategorii: Ochrona osób i mienia

    Numer oferty: StPr/26/0147 Obowiązki: Prowadzenie badań i pomiarów parametrów procesu malowania KTV oraz dokumentowanie uzyskanych wyników zgodnie z Planem Kontroli oraz wymaganiami klientów. Kontrola, kalibracja, adjustacja i nadzór nad wyposa...


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Miasto

Branża

Stanowisko

Praca - wiadomości i porady

Sztuczna inteligencja nie zabiera pracy finansistom – ale zmienia ją na dobre. Z raportu Grafton Recruitment wynika, że w 2026 roku firmy będą rekrutować mniej, za to znacznie bardziej selektywnie. Rutynowe zadania przejmują systemy ...

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w lutym 2025 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 7,9% wyższe r/r i wyniosło 8613,14 zł brutto.

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w IV kwartale 2024 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie wyniosło 8477,21 zł. Przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto w gospodarce narodowej w 2024 roku wyniosło natomiast 8181,72 zł.

Wypalenie zawodowe to jeden z najpoważniejszych problemów wśród pracowników w ostatnich latach. Coraz więcej Polaków go doświadcza (ok. 25%), ale coraz więcej też stara się coś z tym zrobić. Okazuje się, że kluczowe decyzje co do ...

W branży FMCG różnice płacowe pomiędzy kobietami a mężczyznami są minimalne i to zarówno na umowach cywilnoprawnych, jak i etatowych - wynika z analiz danych zgromadzonych przez Grupę Progres. Różnice stawek godzinowych są niewielkie ...