eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyHajnówkakasjer -ka, sprzedawca

Znajdź oferty pracy

8 675 ofert w bazie

Znaleziono 2 oferty pracy spełniające twoje zapytanie:

słowa kluczowe: kasjer -ka sprzedawca
miasto: Hajnówka

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:

  • SPRZEDAWCA

    2025-12-03 Centralna Baza Ofert Pracy Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Hajnówka
    oferta w kategorii: Sprzedaż

    Numer oferty: StPr/25/0640 Obowiązki: obsługa klienta Wymagania:Wymagania konieczne: Umiejętności i uprawnienia: obsługa kasy fiskalnej Wykształcenie: zasadnicze zawodowe Wymagania pożądane: Wykształcenie: średnie ogólnokształcące...

  • SPRZEDAWCA/KASJER

    2025-12-20 Centralna Baza Ofert Pracy Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Hajnówka
    oferta w kategorii: Sprzedaż

    Numer oferty: StPr/25/0660 Obowiązki: obsługa klienta detalicznego, wykładanie towaru, dbanie o stanowisko pracy, obsługa komputera, przyjmowanie towaru na stan magazynu Wymagania:Wymagania konieczne: Wykształcenie: średnie branżowe śred...


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Miasto

Branża

Praca - wiadomości i porady

Nowe przepisy dotyczące przejrzystości wynagrodzeń powinny zmniejszyć nierówności w zarobkach kobiet i mężczyzn, choć ich wdrożenie może stanowić wyzwanie dla wielu polskich firm, twierdzą prawnicy kancelarii Baker McKenzie. Zgodnie z ...

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej przygotowało projekt nowelizacji [1], który pozwoli inspektorom Państwowej Inspekcji Pracy natychmiast decydować, czy umowy cywilnoprawne, takie jak umowa zlecenia lub o dzieło, powinny zostać ...

Wakacje to czas, gdy wiele dzieci i młodych ludzi decyduje się podjąć pierwszą pracę, aby zdobyć doświadczenie i dodatkowe środki finansowe. Jednak podejmowanie przez ucznia lub studenta pracy może wprowadzić zamieszanie w kwestii ...

Do czerwca 2026 r. polskie firmy muszą wdrożyć unijną dyrektywę gwarantującą pełną przejrzystość wynagrodzeń. Zmiany obejmą m.in. obowiązek informowania pracowników o porównaniu płac godzinowych z innymi osobami o tym samym ...

W branży FMCG różnice płacowe pomiędzy kobietami a mężczyznami są minimalne i to zarówno na umowach cywilnoprawnych, jak i etatowych - wynika z analiz danych zgromadzonych przez Grupę Progres. Różnice stawek godzinowych są niewielkie ...