Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

• zarządzanie produktem, tworzenie i realizacja akcji handlowych,
• analiza wyników względem realizacji celu budżetu,
• odpowiedzialność za wynik,
• organizacja pracy i zarządzenie działem.

Wymagania stawiane pracownikowi:

• doświadczenie w handlu z produktami z kategorii nabiałowej, serami i wędlinami w sprzedaży samoobsługowej oraz z krótkimi terminami przydatności do spożycia,
• doświadczenie w kierowaniu zespołem pracowników.
• umiejętność budowania projektów handlowych, lokalnych akcji sezonowych,
• chęć do poszukiwania nowych rozwiązań.

Firma oferuje:

• zatrudnienie na umowę o pracę i terminową wypłatę,
• stabilną pracę w międzynarodowej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
• wdrożenie na stanowisko pracy,
• premie roczne uzależnione od wyników Twojej pracy,
• prywatną opiekę medyczną, która kosztuje Cię jedynie 50gr miesięcznie (nieograniczony dostęp do lekarzy w 35 specjalizacjach, w tym np.: alergolog, ginekolog, chirurg, ortopeda, kardiolog, onkolog, okulista),
• atrakcyjne świadczenia socjalne np.: bony na święta, paczki dla dzieci, karnety sportowe, dofinansowanie do wypoczynku urlopowego, bilety do kina/teatru itp.,
• ubezpieczenie grupowe na preferencyjnych warunkach,
• z nami możesz pomóc innym, biorąc udział w wolontariacie pracowniczym „Dobroczynni”.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »