eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy LublinInżynier Kontraktu / Inżynierka Kontraktu

Kto szuka:

Lafrentz Polska Sp. z o.o.

Stanowisko:

Inżynier Kontraktu / Inżynierka Kontraktu

Lokalizacja:

Lublin

lubelskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Zadania:
  • Reprezentowanie interesów Inwestora na terenie budowy.
  • Sprawowanie nadzoru nad przebiegiem robót zgodnie z warunkami kontraktu.
  • Bieżąca kontrola harmonogramu prac oraz budżetu inwestycji.
  • Weryfikacja i zatwierdzanie wykonanych robót oraz płatności.
  • Analiza i rozpatrywanie roszczeń kontraktowych.
  • Koordynacja działań wszystkich uczestników procesu budowlanego.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania:
  • Wykształcenie wyższe techniczne.
  • Minimum 5 lat doświadczenia przy inwestycjach infrastrukturalnych na stanowisku Inżyniera Kontraktu lub Rezydenta.
  • Praktyczne doświadczenie w pracy z kontraktami opartymi na procedurach FIDIC.
  • Bardzo dobra znajomość Prawa budowlanego oraz procedur administracyjnych.
  • Umiejętność sprawnego zarządzania czasem, kosztem i jakością inwestycji.
  • Zdolność analizy dokumentacji technicznej, ryzyk oraz roszczeń.
  • Kompetencje w zakresie zarządzania zmianami w kontrakcie, raportowania i prowadzenia narad.
  • Prawo jazdy kat. B.

Firma oferuje:

Oferujemy:
  • Zatrudnienie w firmie o ugruntowanej i stabilnej pozycji rynkowej.
  • Atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do posiadanych kompetencji.
  • Elastyczność w wyborze formy zatrudnienia.
  • Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego na preferencyjnych warunkach.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-03-20

do końca oferty: 28 dni

pracodawca: Lafrentz Polska Sp. z o.o.

branże: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Umowa B2B daje większą swobodę niż etat, ale pozbawia wielu przywilejów pracowniczych. Radca prawny Katarzyna Siwiec wyjaśnia, na co zwrócić uwagę przy tworzeniu kontraktu, jakie zapisy wprowadzić, by zadbać o własne bezpieczeństwo oraz ...

Wakacje to nie tylko czas urlopów, ale także intensywny okres dla pracowników sezonowych. Eksperci Personnel Service wskazują 12 zawodów, w których można liczyć na najbardziej atrakcyjne wynagrodzenia. Ranking otwiera pracownik budowlany.

Wprawdzie powrót do pracy z urlopu wypoczynkowego niekoniecznie musi oznaczać zderzenia z przytłaczającą rzeczywistością, to jednak aż 63% Polaków czuje po wakacjach większy stres niż przed wyjazdem. Powodami są przede wszystkim ...

W maju 2025 r. przeciętne zatrudnienie w sektorze przedsiębiorstw wyniosło 6.433,3 tys. etatów i było o 0,8% niższe niż przed rokiem. Jednocześnie przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto w tym sektorze osiągnęło poziom 8.670,51 zł ...

Staż to dla wielu osób możliwość postawienia pierwszych kroków na rynku pracy. Z analizy No Fluff Jobs wynika, że stażystki i stażyści mogą w Polsce liczyć na coraz lepsze warunki zatrudnienia. Płatny (i to całkiem nieźle) staż stał ...