eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy KoziołkiOPERATOR WÓZKA WIDŁOWEGO (K/M)

Kto szuka:

Centralna Baza Ofert Pracy

Stanowisko:

OPERATOR WÓZKA WIDŁOWEGO (K/M)

Lokalizacja:

Koziołki

łódzkie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Numer oferty: StPr/26/0074


Obowiązki:

Załadunek, rozładunek żywca przy pracach produkcyjnych przy użyciu wózka widłowego.



Wymagania:Wymagania konieczne:

Umiejętności i uprawnienia:

  • Operator wózków jezdniowych

Zawód:

  • Kierowca operator wózków jezdniowych (widłowych) (wymagany staż - lata: 0, miesiące: 6)

Wymagania dodatkowe:

Wykształcenie:

  • podstawowe



Miejsce pracy: 95-061 Koziołki 40, powiat: brzeziński, woj: łódzkie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony

Wymagane dokumenty: CV

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Adres www: www.piorkowscy.com.pl


Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-03-11

do końca oferty: 59 dni

pracodawca: Centralna Baza Ofert Pracy

branże: Logistyka / Transport / Zakupy

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Świadczenie rehabilitacyjne to wsparcie dla osób, które po wyczerpaniu ustawowego zasiłku chorobowego nadal pozostają niezdolne do pracy i wymagają dalszego leczenia lub rehabilitacji. Aby otrzymać świadczenie, nie wystarczy automatycznie ...

Łączenie etatu z freelancingiem to dla wielu osób sposób na zwiększenie dochodów i rozwój zawodowy. Dodatkowa praca wymaga jednak dobrej organizacji i świadomego podejścia do zarządzania czasem. Jakie branże najlepiej sprawdzają się we ...

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej przygotowało projekt nowelizacji [1], który pozwoli inspektorom Państwowej Inspekcji Pracy natychmiast decydować, czy umowy cywilnoprawne, takie jak umowa zlecenia lub o dzieło, powinny zostać ...

Jawność wynagrodzeń to nie tylko obowiązek informowania kandydatów o widełkach płacowych, ale także szansa na uporządkowanie systemów wynagradzania w firmach. Jednak dla wielu pracodawców to również źródło obaw - od presji płacowej ...

Na polskim rynku pracy rośnie potrzeba transparentności, zwłaszcza w kwestii podawania widełek wynagrodzeń w ofertach pracy. Mimo że aż 93% specjalistów i 86% pracowników fizycznych oczekuje jawności płac, wielu pracodawców nadal unika ...