eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy ŁódźOperator sprzętu (Ładowarka kl. 1)

Kto szuka:

PORR S.A.

Stanowisko:

Operator sprzętu (Ładowarka kl. 1)

Lokalizacja:

Łódź, Śródmieście

łódzkie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Zadania:
  • Załadunek kruszywa do zasobników betoniarni.
  • Transport materiałów sypkich (piasek, żwir, cement) na terenie wytwórni.
  • Utrzymanie czystości i porządku w obrębie węzła betoniarskiego.
  • Współpraca z operatorem węzła betoniarskiego w zakresie dostarczania surowców.
  • Przestrzeganie zasad BHP, w tym zachowanie bezpiecznych odległości od wykopów, nasypów i linii energetycznych.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania:
  • Dokładność i skrupulatność.
  • Umiejętność pracy w systemie zmianowym 24/7 – gotowość do pracy także w nocy.
  • Uprawnienia Operatora sprzętu – ładowarki kl. 1.
  • Doświadczenie na podobnym stanowisku.

Firma oferuje:

Benefity:
  • Praca w międzynarodowej firmie o ugruntowanej i stabilnej pozycji na rynku. 
  • Wysoka kultura organizacyjna i przyjazny klimat pracy. 
  • Bogaty pakiet świadczeń socjalnych. 
  • Pakiet benefitów, w tym dostęp do systemu MyBenefit, Multisport. 
  • Pakiet opieki medycznej. 

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-01-23

do końca oferty: 15 dni

pracodawca: PORR S.A.

branże: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Na rynku pracy spotykają się różne pokolenia, z których każde ma odmienne podejście do pracy i oczekiwania finansowe. W kontekście pokolenia Z, które dopiero zaczyna swoją karierę zawodową, wynagrodzenie pozostaje kluczowym czynnikiem ...

Nietrzeźwy pracownik to nie tylko problem kadrowy, lecz poważne ryzyko prawne i finansowe dla firmy. W razie wypadku w miejscu pracy, nawet jeśli winę ponosi zatrudniony, to pracodawca może odpowiadać za brak odpowiednich procedur i naruszenia ...

Kompleksowy raport płacowy Sedlak & Sedlak jesień/zima 2025 przedstawia szczegółową analizę wynagrodzeń oraz trendów na polskim rynku pracy. W badaniu uczestniczyło 1.192 firm, a wynagrodzenia niemal 400 tysięcy pracowników zostały ...

Od 1 stycznia 2026 roku wejdą w życie rewolucyjne zmiany w Kodeksie pracy, które pozwolą zaliczać do stażu pracy nie tylko tradycyjne zatrudnienie, ale także okres prowadzenia działalności gospodarczej, umowy zlecenia, współpracę B2B czy ...

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w kwietniu 2025 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 9,3% wyższe r/r i wyniosło 9045,11 zł brutto.