Kto szuka:
Centralna Baza Ofert Pracy
Stanowisko:
HYDRAULIK
Lokalizacja:
Łańcut
podkarpackie
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
Numer oferty: StPr/25/0697
Obowiązki:
Instalacje wewnętrzne, instalacje c.o., sanitarne.
Wymagania:Wymagania konieczne:
Umiejętności i uprawnienia:
Wykształcenie:
- brak lub niepełne podstawowe
Zawód:
- Hydraulik (wymagany staż - lata: 0, miesiące: 1)
Pozostałe wymagania:
- Wykształcenie bez znaczenia. Wymagany min. 1 miesiąc doświadczenia zawodowego.Praca w godzinach: 7:00-15:00, 8:00-16:00.Miejsce wykonywania pracy: województwo podkarpackie.
Miejsce pracy: Dębnik 105, 37-100 Łańcut, powiat: łańcucki, woj: podkarpackie
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Wymagane dokumenty: CV
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
Oferta pochodzi z serwisu
Sprawdź oferty na podobne stanowiska
Dane GUS wskazują, że czasowo poza granicami Polski przebywa obecnie około 1,55 mln Polaków. To wyraźny dowód, że praca za granicą ciągle cieszy się wśród nas popularnością. Jest to przede wszystkim efekt wynagrodzeń oferowanych nam ...
Wysokość wynagrodzeń członków zarządów spółek notowanych na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie od lat budzi wiele emocji. U przeciętnego obserwatora oburzenie wywołują stawki, jakie osiągają menedżerowie najwyższych ...
W 2025 roku Święto Narodowe Trzeciego Maja przypada w sobotę. Zgodnie z Kodeksem pracy każde święto występujące w dniu innym niż niedziela obniża wymiar czasu pracy o 8 godzin. W konsekwencji pracodawcy zobowiązani są odpowiednio ...
Sztuczna inteligencja szybko zmienia rynek pracy, ale są umiejętności, których nie zastąpi żaden algorytm. Pracodawcy coraz częściej poszukują nie tylko zaawansowanych kompetencji cyfrowych, ale także zdolności miękkich - kreatywności ...
25 marca br. upłynęło 6 miesięcy obowiązywania ustawy o ochronie sygnalistów. Jak można się było spodziewać, nowe przepisy wzbudzały wiele wątpliwości i to zarówno wśród pracowników, jak i ich pracodawców. Praktyka pokazuje że do ...