eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy KrosnoPIELĘGNIARKA / PIELĘGNIARZ W PRZYCHODNI SP ZOZ MSWIA W KROŚNIE

Kto szuka:

Centralna Baza Ofert Pracy

Stanowisko:

PIELĘGNIARKA / PIELĘGNIARZ W PRZYCHODNI SP ZOZ MSWIA W KROŚNIE

Lokalizacja:

Krosno

podkarpackie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Numer oferty: StPr/25/4554


Obowiązki:

Zapewnienie opieki i pomocy pielęgniarskiej pacjentom w poradniach specjalistycznych, szczególnie poradniach zabiegowych.
Przygotowywanie pacjentów i asystowanie przy wykonaniu procedur specjalistycznych.
Przygotowanie narzędzi chirurgicznych, ortopedycznych i innych zabiegowych potrzebnych do wykonania zabiegu.
Wykonywanie pomiarów ciśnienia tętniczego, pomiaru tętna, pomiaru wagi ciała, wzrostu, BMI, ocena zabarwienia skóry, pomiaru liczby oddechów.
Wykonywanie i interpretowanie zapisu EKG u dorosłych.
Prowadzenie dokumentacji medycznej zgodnie z obowiązującymi procedurami.
Udzielanie pierwszej pomocy w stanach zagrożenia życia - mile widziany kurs w zakresie pielęgniarstwa ratunkowego dla pielęgniarek.



Wymagania:Wymagania konieczne:

Wykształcenie:

  • średnie zawodowe, medyczne

Wymagania pożądane:

Wykształcenie:

  • wyższe (w tym licencjat), medyczne
  • pomaturalne/policealne, medyczne

Pozostałe wymagania:

  • Wymagania:Doświadczenie zawodowe w pracy pielęgniarki, Umiejętność pracy w zespole.Postawa odpowiedzialności i empatii wobec pacjentów i współpracowników.Postawa uprzejmości i życzliwości do pacjentów oraz współpracowników.Bieżące aktualizowanie wiedzy i umiejętności teoretycznych i praktycznych. Uczestniczenie w szkoleniach wewnętrznych.Efektywne wykorzystywanie czasu pracy.


Miejsce pracy: 38-400 Krosno, powiat: m. Krosno, woj: podkarpackie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony

Wymagane dokumenty: Miejsce składania dokumentów:Dokumenty należy składać w zaklejonej kopercie z dopiskiem: Nabór na stanowisko Pielęgniarki / Pielęgniarza w Przychodni SP ZOZ MSWiA w Krośnie w sekretariacie Samodzielnego Publicznego Zakładu Opieki Zdrowotnej MSWiA w Rzeszowie ul. Krakowska 16, 35-111 Rzeszówtel. 0178******, lub wysłać na adres mailowy szpitala : e-mail: sekretariat@szpitalmsw.rzeszow.plTermin składania dokumentów: 12.12.2025r. do godziny 13.00Z wybranymi osobami będziemy kontaktować się telefonicznie.Wymagane dokumenty:Podanie o przyjęcie na stanowisko: Pielęgniarki /Pielęgniarza,Życiorys (CV) z opisanym przez kandydata przebiegiem pracy zawodowej, nr telefonu,Klauzula informacyjna dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (do pobrania na stronie internetowej),Kwestionariusz osoby ubiegającej się o pracę (do pobrania na stronie internetowej)Kopie dokumentów potwierdzających kwalifikacje i doświadczenie zawodowe,Podpisane oświadczenia:- o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w przedstawionych przez kandydata dokumentach dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawa o ochronie o Danych Osobowych, (do pobrania na stronie internetowej)Zaświadczenie z Krajowego Rejestru Karnego (wymagane przed podpisaniem umowy o pracę)

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy


Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-12-02

do końca oferty: 50 dni

pracodawca: Centralna Baza Ofert Pracy

branże: Zdrowie / Medycyna / Farmacja

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Wakacje to nie tylko czas urlopów, ale także intensywny okres dla pracowników sezonowych. Eksperci Personnel Service wskazują 12 zawodów, w których można liczyć na najbardziej atrakcyjne wynagrodzenia. Ranking otwiera pracownik budowlany.

Przed nami kolejna porcja informacji pochodzących z najnowszego, poświęconego wynagrodzeniom raportu Grafton Recruitment. Tym razem zyskujemy wiedzę dotyczącą wysokości i dynamiki zarobków osób zatrudnionych w dziale administracji i ...

W Polsce aż co trzecia firma przyznaje, że nierówno wynagradza kobiety i mężczyzn, a tylko 39,5% pracowników uważa, że kwestie płacowe w ich firmach są transparentne. Zbliżająca się implementacja Dyrektywy Parlamentu Europejskiego o ...

Od 1 stycznia 2026 roku wejdą w życie istotne zmiany w Kodeksie pracy, które redefiniują sposób liczenia stażu pracy. Dotąd uwzględniano jedynie umowy o pracę, natomiast nowe przepisy rozszerzą to pojęcie o umowy zlecenia, działalność ...

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w lutym 2025 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 7,9% wyższe r/r i wyniosło 8613,14 zł brutto.