eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy KołoDoradca / Doradczyni ds. Sprzedaży Energii i OZE

Kto szuka:

Klient portalu Praca.pl

Stanowisko:

Doradca / Doradczyni ds. Sprzedaży Energii i OZE

Lokalizacja:

Koło

wielkopolskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

  • Aktywna obsługa klientów oraz prezentowanie rozwiązań z zakresu energii i OZE.
  • Praca na gotowych kontaktach sprzedażowych i prowadzenie procesu od oferty do podpisania umowy.
  • Przygotowywanie dopasowanych propozycji handlowych.
  • Budowanie długofalowych relacji z klientami.
  • Raportowanie wyników oraz udział w szkoleniach rozwijających kompetencje sprzedażowe.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

  • Doświadczenie w sprzedaży, mile widziane w branży OZE lub energetycznej.
  • Nastawienie na realizację celów i osiąganie wysokich wyników.
  • Umiejętność prowadzenia rozmów handlowych i budowania relacji.
  • Samodzielność i dobra organizacja pracy.
  • Prawo jazdy kat. B oraz gotowość do pracy mobilnej.

Firma oferuje:

Oferujemy

  • Atrakcyjny system prowizyjny bez górnego limitu zarobków.
  • Stały dostęp do klientów zainteresowanych ofertą (gotowe leady).
  • Współpracę z rozpoznawalną marką i stabilne warunki rozliczeń.
  • Szkolenia oraz wsparcie w rozwijaniu umiejętności sprzedażowych.
  • Możliwość budowania długoterminowej kariery w rozwijającej się branży.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-03-17

do końca oferty: 21 dni

pracodawca: Klient portalu Praca.pl

branże: Sprzedaż

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Na jakie wynagrodzenia mogą liczyć obecnie specjaliści w dziedzinie marketingu i sprzedaży? Odpowiedzi na to pytanie dostarcza przygotowany przez Manpower we współpracy z portalem pracy RocketJobs.pl "Raport Trendów 2025. Wynagrodzenia i ...

Gdy latem pracodawcy muszą zapewnić pracownikom chłodne napoje i klimatyzację, to zimą - przy drastycznie niskich temperaturach - wiele firm nie jest przygotowanych na wdrożenie odpowiednich standardów. Praca na mrozie może być ...

Polska ma już tylko rok, by wprowadzić do naszych przepisów tzw. dyrektywą o równości wynagrodzeń, tymczasem propozycji pełnej implementacji na razie nie ma. "Najwięksi pracodawcy zatrudniający co najmniej 250 pracowników będą musieli ...

Mniej rekrutacji, stabilne wynagrodzenia i nowe priorytety – tak wyglądał 2025 rok w działach HR. Z raportu Grafton Recruitment wynika, że firmy ostrożniej podchodziły do zatrudniania, jednocześnie oczekując od zespołów HR większej ...

Nowelizacja ustawy o PIP, opublikowana 28 stycznia 2026 roku, wprowadza rewolucyjne zmiany, które mogą przekształcić umowy B2B w etaty z decyzji urzędnika. Według nowych przepisów, inspektorzy PIP będą mogli administracyjnie zmieniać ...