eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy KłodzkoStarszy referent/starsza referentka

Przepraszamy!

Ogłoszenie na stanowisku:

Starszy referent/starsza referentka


wygasło z dniem 2026-02-03


Ta propozycja była złożona przez Izba Administracji Skarbowej we Wrocławiu


Możliwe przyczyny wygaśnięcia oferty to:

  • propozycja zamieszczona przez pracodawcę została wycofana z naszej bazy
  • zleceniodawca zakończył proces rekrutacji uzyskując odpowiednią ilość osób
  • zleceniodawca zmodyfikował treść zlecenia i jest ono dostępne pod innym adresem url
  • dostawca treści usunął ogłoszenie z bazy danych
  • błędny adres url ogłoszenia

Jeżeli poszukujesz pracy w branży Administracja publiczna, zajrzyj tutaj: Praca Administracja publiczna
Jeżeli poszukujesz pracy na stanowisku Starszy referent/starsza referentka, zajrzyj tutaj: Praca Starszy referent/starsza referentka
Jeżeli poszukujesz pracy w mieście: Kłodzko, zajrzyj tutaj: Praca Kłodzko

Pamiętaj, że możesz także rozpocząć poszukiwanie pracy od strony głównej, kliknij tutaj.


Inne ogłoszenia, które mogły być w kręgu Twoich zainteresowań:

  • Specjalista/specjalistka
  • OSOBA NA STANOWISKU DYREKTORA
  • Referent/referentka
  • starszy statystyk/starsza statystyczka
  • młodszy specjalista/młodsza specjalistka
  • Inspektor wojewódzki/inspektorka wojewódzka
  • nadzorca ochrony wybrzeża/nadzorczyni ochrony wybrzeża
  • Starszy specjalista/starsza specjalistka
  • KIEROWNIK/CZKA REFERATU ROZWOJU GOSPODARCZEGO W URZĘDZIE GMINY BOGDANIEC
  • Starszy Specjalista w Wydziale Pozwoleń Wodnoprawnych (k/m)

Znajdź oferty pracy


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Praca - wiadomości i porady

Mniej etatów, więcej wyspecjalizowanej wiedzy – tak dziś wygląda rzeczywistość działów prawnych. Dane Grafton Recruitment pokazują, że ostrożność rekrutacyjna idzie w parze z rosnącym zapotrzebowaniem na ekspertów od ESG, compliance ...

Każde "Masz 5 minut?" to dla lidera moment wyboru: reagować natychmiast czy chronić swój czas? Jak pokazuje doświadczenie Agi Olszewskiej, mentorki liderów i właścicielki LeadAsU, brak jasno określonych zasad dostępności może kosztować ...

Od 1 stycznia 2026 roku wejdą w życie istotne zmiany w Kodeksie pracy, które redefiniują sposób liczenia stażu pracy. Dotąd uwzględniano jedynie umowy o pracę, natomiast nowe przepisy rozszerzą to pojęcie o umowy zlecenia, działalność ...

Nieobecność pracownika podczas kontroli zwolnienia lekarskiego (L4) może skutkować poważnymi konsekwencjami - od utraty prawa do zasiłku chorobowego, przez kary finansowe, aż po zwolnienie z pracy. Błędne lub nieaktualne wskazanie adresu ...

Kobiety w Polsce wciąż rzadziej niż mężczyźni trafiają do najwyższych przedziałów płacowych. Nie jest zatem zaskoczeniem, że częściej odczuwają brak satysfakcji z wynagrodzenia. Z najnowszego "Raportu płacowego 2026" autorstwa Hays ...