eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy KielceKIEROWCA C+E (K/M)

Kto szuka:

Centralna Baza Ofert Pracy

Stanowisko:

KIEROWCA C+E (K/M)

Lokalizacja:

Kielce

świętokrzyskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Numer oferty: StPr/26/0507


Obowiązki:

- Transport materiałów niebezpiecznych ADR (paliwa płynne),
- Załadunek i rozładunek paliw,
- Dbałość o powierzony sprzęt,
- Przestrzeganie procedur związanych z bezpieczeństwem transportu oraz czasem pracy,
- Dbałość o właściwą dokumentację dostaw.



Wymagania:Wymagania konieczne:

Umiejętności i uprawnienia:

  • Prawo jazdy kat. C + E
  • ADR – przewóz towarów niebezpiecznych

Wykształcenie:

  • podstawowe

Pozostałe wymagania:

  • Wymgania pracodawcy: - Posiadanie czynnego prawa jazdy kat C+E,- Posiadanie aktualnych uprawnień do przewozu materiałów niebezpiecznych ADR,- Doświadczenie w przewozach paliw (mile widziane),- Posiadanie aktualnych uprawnień TDT w zakresie napełniania i opróżniania zbiorników transportowych,- Dobra organizacja pracy,- Wysoka kultura osobista, uczciwość i dyspozycyjność.Zakres obowiązków; - Transport materiałów niebezpiecznych ADR (paliwa płynne),- Załadunek i rozładunek paliw,- Dbałość o powierzony sprzęt,- Przestrzeganie procedur związanych z bezpieczeństwem transportu oraz czasem pracy,- Dbałość o właściwą dokumentację dostaw.


Miejsce pracy: Chorzowska 40, 25-852 Kielce, powiat: m. Kielce, woj: świętokrzyskie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny

Wymagane dokumenty: cv

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy


Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-03-05

do końca oferty: 59 dni

pracodawca: Centralna Baza Ofert Pracy

branże: Logistyka / Transport / Zakupy

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Na rynku pracy spotykają się różne pokolenia, z których każde ma odmienne podejście do pracy i oczekiwania finansowe. W kontekście pokolenia Z, które dopiero zaczyna swoją karierę zawodową, wynagrodzenie pozostaje kluczowym czynnikiem ...

Wrzesień to ostatni moment, by skutecznie zaplanować i wykorzystać zaległy urlop wypoczynkowy z poprzedniego roku. Wolne dni, które pozostały, nie przepadają, jednak mogą ulec przedawnieniu - wiąże się to z trzyletnim okresem ...

Nowelizacja ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy wprowadza interpretację indywidualną Głównego Inspektora Pracy – narzędzie, które może pomóc przedsiębiorcom zweryfikować i zabezpieczyć swoje stosunki prawne z pracownikami. Dzięki temu ...

Młodzi Polacy coraz wyraźniej nie są zainteresowani podejmowaniem pracy za najniższą krajową, widząc rozbieżność między ustawowym minimum a rynkową medianą wynagrodzeń. Według danych GUS oraz analizy Grupy Progres, sytuacja ta jest ...

Badania naukowców z Uniwersytetu Stanforda już kilkadziesiąt lat temu wykazały, że samodyscyplina jest lepszym wskaźnikiem przyszłego sukcesu niż iloraz inteligencji, czyli nasze IQ. Osoby, które potrafią kontrolować impulsy, częściej ...