Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

• Organizacja, planowanie i kierowanie realizacją robót budowlanych na kontrakcie kolejowym, zgodnie z dokumentacją projektową, obowiązującymi przepisami oraz harmonogramem robót.
• Sprawowanie nadzoru nad prawidłowym przebiegiem robót oraz kontrola ich zgodności z dokumentacją, przepisami prawa budowlanego i zasadami wiedzy technicznej.
• Koordynacja pracy brygad własnych oraz podwykonawców na terenie budowy.
• Zapewnienie przestrzegania przepisów BHP, ochrony przeciwpożarowej oraz zasad bezpieczeństwa na terenie budowy.
• Współpraca z inwestorem, inspektorem nadzoru, projektantami oraz instytucjami zewnętrznymi w zakresie realizacji robót, uzgodnień i odbiorów.
• Prowadzenie i nadzór nad dokumentacją budowy oraz dokumentacją powykonawczą.
• Monitorowanie postępu robót oraz zgłaszanie przełożonym zagrożeń dla realizacji harmonogramu lub jakości robót.
• Nadzór nad gospodarką materiałową na budowie, zgodnie z obowiązującymi w Spółce procedurami.

Wymagania stawiane pracownikowi:

• Wykształcenie wyższe techniczne w zakresie budownictwa;
• Min. 2 lata doświadczenia na stanowisku z nadzorowaniem procesu budowlanego (infrastruktura kolejowa);​
• Uprawnienia budowlane do kierowania robotami budowlanymi bez ograniczeń w specjalności kolejowej;
• Znajomość prawa budowlanego i przepisów FIDIC;
• Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office, w szczególności MS Excel;
• Minimum podstawowa znajomość MS Project i AutoCad;
• Prawo jazdy kat. B;
• Umiejętność kierowaniem zespołem oraz organizacji pracy swojej i podwykonawców;
• Komunikatywność, operatywność, samodzielność, zorientowanie na cel.

Firma oferuje:

• Stabilne warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę.
• Pracę przy inspirujących i różnorodnych projektach.
• Możliwość rozwoju w strukturach firmy zgodnie z preferencjami pracownika.
• Szeroki wachlarz świadczeń socjalnych (m.in. wczasy pod gruszą, bony okolicznościowe, dofinansowanie sportu i edukacji w ramach Kafeterii).
• Prywatna opieka medyczna z możliwością objęcia całej rodziny.
• Zniżka na bilety kolejowe w wysokości 90%.
• Szkolenia branżowe i współpraca z ekspertami.
• Atrakcyjne nagrody finansowe za polecenie pracowników (w wysokości 500-5000 zł brutto).

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »