eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy GdyniaInspektor / Inspektorka ds. BHP

Kto szuka:

Leroy Merlin Polska Sp. z o.o.

Stanowisko:

Inspektor / Inspektorka ds. BHP

Lokalizacja:

Gdynia

pomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Jakie zadania na Ciebie czekają?
  • przestrzeganie i zapewnienie zgodności obowiązujących w sklepie instrukcji, procedur, zaświadczeń z obowiązującymi przepisami dot. bezpieczeństwa i higieny pracy
  • zapewnienie bezpiecznych i higienicznych warunków pracy pracowników sklepu
  • prowadzenie szkoleń wstępnych i okresowych bhp
  • współpracę z instytucjami zewnętrznymi w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy
  • współpraca z kierownikami zasobów ludzkich w zakresie prowadzenia dokumentacji BHP

Wymagania stawiane pracownikowi:

Kogo szukamy?
  • jesteś osobą odpowiedzialną i dobrze zorganizowaną;
  • zależy Ci na bezpieczeństwie najbliższego otoczenia;
  • posiadasz wymagane prawem wykształcenie do pełnienia zawodu oraz aktualne uprawnienia PPOŻ (wymagane) 
  • uśmiech to Twój klucz do budowania relacji;
  • jesteś nastawiony na działanie, szukasz coraz lepszych rozwiązań.

Firma oferuje:

Twoje benefity w Ekipie Leroy Merlin:
  • premia kwartalna;
  • udział w wynikach i Akcjonariat;
  • fundusz mieszkaniowy;
  • dofinansowanie do termomodernizacji;
  • ubezpieczenie grupowe;
  • Mindgram - platforma edukacyjno-welbeingowa;
  • prywatna opieka medyczna;
  • goFLUENT - platforma do nauki języków obcych;
  • kafeteria benefitów MyBenefit;
  • rabat na zakupy;
  • telefon służbowy;
  • autorskie programy rozwojowe i wsparcie przełożonego.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-11-23

do końca oferty: 7 dni

pracodawca: Leroy Merlin Polska Sp. z o.o.

branże: Konsulting

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

25 marca br. upłynęło 6 miesięcy obowiązywania ustawy o ochronie sygnalistów. Jak można się było spodziewać, nowe przepisy wzbudzały wiele wątpliwości i to zarówno wśród pracowników, jak i ich pracodawców. Praktyka pokazuje że do ...

Najpierw program dobrowolnych odejść, a potem zwolnienia grupowe. Rok 2025 zaczyna się przykrymi doniesieniami o kondycji Poczty Polskiej, która planuje restrukturyzację. Sytuacja spółki jest poważna, a pracownicy zastanawiają się czy ...

W branży FMCG różnice płacowe pomiędzy kobietami a mężczyznami są minimalne i to zarówno na umowach cywilnoprawnych, jak i etatowych - wynika z analiz danych zgromadzonych przez Grupę Progres. Różnice stawek godzinowych są niewielkie ...

Od 1 stycznia 2026 roku wchodzą w życie zmiany w Kodeksie pracy. Nowe przepisy rozszerzą katalog okresów wliczanych do stażu pracy dla celów nabywania prawa do świadczeń i uprawnień pracowniczych. Obejmą one m.in. umowy zlecenia ...

Często w codziennym języku potocznie używamy określeń "ubezpieczenie zdrowotne" i "ubezpieczenie chorobowe" zamiennie, nie zdając sobie sprawy, że to dwa zupełnie różne rodzaje ubezpieczeń. Nieumiejętność rozróżnienia ich może mieć ...