eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy GdańskKIEROWCA/KIEROWCZYNI SAMOCHODU CIĘŻAROWEGO KAT. C

Kto szuka:

Centralna Baza Ofert Pracy

Stanowisko:

KIEROWCA/KIEROWCZYNI SAMOCHODU CIĘŻAROWEGO KAT. C

Lokalizacja:

Gdańsk

pomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Numer oferty: StPr/26/2312


Obowiązki:

Prowadzenie pojazdu specjalistycznego, transport odpadów po wyznaczonej trasie i wywóz do zakładu utylizacyjnego, codzienna kontrola stanu technicznego (OC) oraz dbanie o czystość narzędzi pracy, zabezpieczanie ładunku oraz przestrzeganie zasad BHP, PPOŻ i przepisów ruchu drogowego, raportowanie bieżących sytuacji na trasie. Praca od poniedziałku do piątku w godzinach 06:00-14:00.



Wymagania:Wymagania pożądane:

Umiejętności i uprawnienia:

  • Prawo jazdy kat. C

Wykształcenie:

  • średnie ogólnokształcące

Pozostałe wymagania:

  • świadectwo kwalifikacji zawodowej, aktualna karta kierowcy, dbałość o powierzony zestaw i bezpieczeństwo ładunku, terminowość i rzetelność w prowadzeniu dokumentacji przewozowej, umiejętność pracy w zespole, komunikatywność, dobra organizacja pracy, wysoki poziom kultury osobistej, punktualność, sumienność, znajomość topografii Gdańska, mile widziane, uprawnienia HDS, mile widziane.


Miejsce pracy: Jabłoniowa 55, 80-180 Gdańsk, powiat: m. Gdańsk, woj: pomorskie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony

Staż pracy: lata: 0, miesiące: 6

Wymagane dokumenty: CV na adres rekrutacja@guk.gda.pl

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy


Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-03-13

do końca oferty: 59 dni

pracodawca: Centralna Baza Ofert Pracy

branże: Logistyka / Transport / Zakupy

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Wakacje to dla wielu studentów czas nie tylko wypoczynku, ale także okazja do podjęcia pracy sezonowej. Wybór odpowiedniej umowy - o pracę, zlecenia czy o dzieło - ma kluczowe znaczenie dla obowiązku opłacania składek na ubezpieczenia ...

Raport płacowy IT 2025 przygotowany przez Devire pokazuje, że średni wzrost wynagrodzeń w branży zatrzymał się na poziomie 5-7% rocznie, co stanowi wyraźne spowolnienie po latach dwucyfrowych podwyżek. Najlepiej opłacane pozostają ...

Każde "Masz 5 minut?" to dla lidera moment wyboru: reagować natychmiast czy chronić swój czas? Jak pokazuje doświadczenie Agi Olszewskiej, mentorki liderów i właścicielki LeadAsU, brak jasno określonych zasad dostępności może kosztować ...

Jawność wynagrodzeń to nie tylko obowiązek informowania kandydatów o widełkach płacowych, ale także szansa na uporządkowanie systemów wynagradzania w firmach. Jednak dla wielu pracodawców to również źródło obaw - od presji płacowej ...

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w marcu 2025 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 7,7% wyższe r/r i wyniosło 9055,92 zł brutto.