Lider / Liderka zespołu technicznego — ciepłownia

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

• Koordynowanie pracy zakładu oraz zespołu technicznego
• Nadzór nad instalacjami i urządzeniami ciepłowniczymi: kontrola parametrów, analiza pracy i wprowadzanie korekt
• Zapewnienie ciągłości dostaw ciepła i chłodu
• Współpraca z odbiorcami oraz firmami zewnętrznymi z zachowaniem zasad BHP i PPOŻ
• Reagowanie na awarie, wykonywanie drobnych napraw oraz wsparcie prac serwisowych i konserwacyjnych
• Udział w planowaniu remontów i inwestycji oraz nadzór nad gospodarką magazynową
• Realizacja obowiązków środowiskowych i udział w rozwoju technologii
• Przygotowywanie danych do budżetów i taryf oraz współpraca z URE, UDT i administracją samorządową
• Opiniowanie dokumentacji projektowej i udział w uzgodnieniach technicznych
• Opracowywanie grafików i harmonogramów pracy

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

• Doświadczenie na stanowisku o podobnym zakresie odpowiedzialności
• Wykształcenie techniczne (średnie lub wyższe)
• Umiejętność pracy z dokumentacją techniczną
• Uprawnienia SEP G1, G2, G3 (E i D)
• Znajomość zasad BHP i PPOŻ
• Dobra znajomość pakietu MS Office
• Prawo jazdy kat. B i dyspozycyjność
• Znajomość języka angielskiego (język niemiecki jako dodatkowy atut)

Firma oferuje:

Oferujemy

• Wdrożenie stanowiskowe i stałe wsparcie przełożonych
• Pracę od poniedziałku do piątku; dyżury dodatkowo płatne
• Samochód służbowy do dyspozycji
• Szkolenia specjalistyczne
• Prywatną opiekę medyczną
• Kartę Multisport

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »