eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy DębicaOSOBA WYKONUJĄCA PRACE MANEWROWE

Kto szuka:

Centralna Baza Ofert Pracy

Stanowisko:

OSOBA WYKONUJĄCA PRACE MANEWROWE

Lokalizacja:

Dębica

podkarpackie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Numer oferty: StPr/26/0108


Obowiązki:

OSOBA WYKONUJĄCA PRACE MANEWROWE
PRACA NA DWIE ZMIANY W GODZINACH 6-18-18-6
MIEJSCE WYKONYWANIA PRACY: DĘBICA, CZĘSTOCHOWA



Wymagania:Wymagania konieczne:

Wykształcenie:

  • zasadnicze zawodowe

Pozostałe wymagania:

  • WYMAGANE DOŚWIADCZENIE NA PODOBNYM STANOWISKU.


Miejsce pracy: ul. SAPERÓW 12, 39-200 Dębica, powiat: dębicki, woj: podkarpackie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony

Wymagane dokumenty: BRAK DANYCH

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy


Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-02-20

do końca oferty: 24 dni

pracodawca: Centralna Baza Ofert Pracy

branże: Logistyka / Transport / Zakupy

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

Zwolnienie lekarskie (L4) dla wielu pracowników oznacza poczucie bezpieczeństwa i ochronę przed zwolnieniem z pracy. Okazuje się jednak, że przepisy Kodeksu pracy dopuszczają sytuacje, w których umowa może zostać rozwiązana mimo trwającej ...

Ponad 20 tys. zł brutto miesięcznie, a w wybranych przypadkach nawet 27 tys. zł – takie zarobki Polaków przestają być abstrakcją. Dane Główny Urząd Statystyczny pokazują, kto dziś trafia do elity płacowej i jak szybko można do niej ...

Podczas gdy w HR, PR czy audycie rekrutacje wyhamowały, w obsłudze klienta i sprzedaży firmy nie zwalniają tempa. W 2025 roku to właśnie te działy należały do najbardziej stabilnych obszarów zatrudnienia – pokazuje raport Grafton ...

Gdy latem pracodawcy muszą zapewnić pracownikom chłodne napoje i klimatyzację, to zimą - przy drastycznie niskich temperaturach - wiele firm nie jest przygotowanych na wdrożenie odpowiednich standardów. Praca na mrozie może być ...

2 dni wolnego od pracy z powodu siły wyższej - ten przywilej pracowniczy wzbudza wśród pracodawców coraz więcej emocji. Ich zdaniem jest nieprecyzyjny i może być nadużywany. Co na to eksperci?