Kto szuka:
Kabel-Technik-Polska Sp. z o. o.
Stanowisko:
Planista / Planistka Produkcji
Lokalizacja:
Czaplinek
zachodniopomorskie
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
- opracowywanie i aktualizacja planów produkcyjnych
- przygotowywanie dyspozycji wysyłkowych i organizacja transportu do klientów
- wprowadzanie prognoz i harmonogramów do systemu
- wystawianie dokumentów związanych z wysyłką, w tym faktur i CMR
- uruchamianie oraz kontrola zleceń produkcyjnych w systemie ERP
- bieżąca obsługa logistyczna projektów
Wymagania stawiane pracownikowi:
- wykształcenie co najmniej średnie, preferowane wyższe kierunkowe (logistyka, produkcja, gospodarka materiałowa)
- znajomość języka angielskiego lub niemieckiego w stopniu komunikatywnym
- dobra znajomość MS Excel i umiejętność pracy z danymi
- mile widziane doświadczenie w planowaniu produkcji lub logistyce w firmie produkcyjnej
- atutem będzie znajomość systemów ERP
- dokładność, analityczne podejście oraz odporność na stres
Firma oferuje:
- stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
- wsparcie w procesie wdrożenia i możliwość rozwoju kompetencji
- udział w projektach realizowanych w międzynarodowym środowisku
- benefity sportowo-kulturalne
- wynagrodzenie dostosowane do umiejętności i wyników
Początkowa stawka na tym stanowisku to 5900 brutto. Zaznaczamy, że stawka dopasowywana jest indywidualnie do każdego kandydata, według posiadanego doświadczenia zawodowego oraz kompetencji.
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
Oferta pochodzi z serwisu
Rok 2025 jest przełomowym w kwestii rozwoju branży odnawialnych źródeł energii w Polsce. W lutym ruszyła budowa 78 monopali na Morzu Bałtyckim. Orlen przewiduje, że od 2026 rozpocznie produkcję energii o łącznej mocy 1,2 GW. Budowa ...
W 2024 roku różnice zarobków w małych i dużych miastach były wyraźne, a w niektórych przypadkach sięgały nawet kilkudziesięciu procent. W artykule przyjrzymy się, w których miastach zarobki były najwyższe oraz jak różniły się ...
Sztuczna inteligencja nie zabiera pracy finansistom – ale zmienia ją na dobre. Z raportu Grafton Recruitment wynika, że w 2026 roku firmy będą rekrutować mniej, za to znacznie bardziej selektywnie. Rutynowe zadania przejmują systemy ...
Od 2026 roku zwolnienia lekarskie (L4) w Polsce przechodzą istotne zmiany, które wpłyną zarówno na pracowników, jak i pracodawców. Nowe regulacje mają na celu zwiększenie elastyczności korzystania z L4, ale jednocześnie wzmocnienie ...
Praca w branży prawniczej to dziś nie tylko znajomość paragrafów i kodeksów. Cenione są także dodatkowe kompetencje - technologiczne i biznesowe. Tacy eksperci mogą liczyć na naprawdę wysokie wynagrodzenia. Z danych Manpower wynika, że ...