eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy ChrzanówTechnik stażysta - 4200zł netto- Chrzanów

Przepraszamy!

Ogłoszenie na stanowisku:

Technik stażysta - 4200zł netto- Chrzanów


wygasło z dniem 2025-04-26


Ta propozycja była złożona przez Praca.farmacja.pl


Możliwe przyczyny wygaśnięcia oferty to:

  • propozycja zamieszczona przez pracodawcę została usunięta z naszej bazy
  • zleceniodawca zakończył proces rekrutacji uzyskując odpowiednią ilość zgłoszeń
  • ogłoszeniodawca zmodyfikował treść zlecenia i jest ono dostępne pod innym adresem WWW
  • dostawca treści usunął ogłoszenie z bazy danych
  • nieprawidłowy adres WWW ogłoszenia

Jeżeli poszukujesz pracy w branży Zdrowie / Medycyna / Farmacja, zajrzyj tutaj: Praca Zdrowie / Medycyna / Farmacja
Jeżeli poszukujesz pracy na stanowisku Technik stażysta - 4200zł netto- Chrzanów , zajrzyj tutaj: Praca Technik stażysta - 4200zł netto- Chrzanów
Jeżeli poszukujesz pracy w mieście: Chrzanów, zajrzyj tutaj: Praca Chrzanów

Pamiętaj, że możesz także rozpocząć poszukiwanie pracy od strony głównej, kliknij tutaj.


Inne oferty, które mogły być w kręgu Twoich zainteresowań:

  • Technik Stażysta - 4800 netto - Świecie
  • Technik Stażysta - 5000 netto - Legnica
  • Technik stażysta - 5300 netto - Gliwice
  • Technik- 6000 netto- Zgierz
  • TECHNOLOG
  • Młodszy (-a) Specjalista (-ka) Zapewnienia Jakości
  • Technik - 5300 netto - Zduńska Wola
  • Kierownik- 10 000 netto- Przemyśl (ul. Jagiellońska)
  • Pielęgniarka / Pielęgniarz
  • Lekarz Stomatolog - Specjalista w Protetyce Stomatologicznej

Znajdź oferty pracy


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Praca - wiadomości i porady

Na polskim rynku pracy rośnie potrzeba transparentności, zwłaszcza w kwestii podawania widełek wynagrodzeń w ofertach pracy. Mimo że aż 93% specjalistów i 86% pracowników fizycznych oczekuje jawności płac, wielu pracodawców nadal unika ...

Nowe przepisy dotyczące przejrzystości wynagrodzeń powinny zmniejszyć nierówności w zarobkach kobiet i mężczyzn, choć ich wdrożenie może stanowić wyzwanie dla wielu polskich firm, twierdzą prawnicy kancelarii Baker McKenzie. Zgodnie z ...

"Atrakcyjne wynagrodzenie" - fraza już wkrótce zniknie z ogłoszeń o pracę, a to za sprawą konieczności wdrożenia unijnych przepisów o jawności wynagrodzeń. Zobowiąże ona firmy do podawania konkretnych wartości pensji, nie tylko na ...

Od 1 stycznia 2026 roku wejdą w życie istotne zmiany w Kodeksie pracy, które redefiniują sposób liczenia stażu pracy. Dotąd uwzględniano jedynie umowy o pracę, natomiast nowe przepisy rozszerzą to pojęcie o umowy zlecenia, działalność ...

Twoje CV może odpaść zanim zobaczy je rekruter – wystarczy, że nie spodoba się algorytmowi. Rosnąca rola sztucznej inteligencji sprawia, że coraz więcej decyzji w procesie rekrutacyjnym zapada już na etapie automatycznej preselekcji. Jak ...