Specjalista / Specjalistka ds. sprzedaży stacjonarnej

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

• pozyskiwanie i rozwój bazy klientów B2B – budowanie relacji z nowymi i obecnymi klientami,
• prowadzenie rozmów handlowych, negocjacje warunków współpracy
• obsługa klienta – przegotowywanie ofert handlowych, realizacja zamówień, weryfikacja dokumentów, obsługa posprzedażowa
• opieka handlowa nad klientami z danego regionu
• praca z bazą klientów – określanie potencjału, weryfikacja kont, rozwój klientów, analiza danych i dopasowywanie działań handlowych
• wsparcie działań marketingowych
• promowanie oferty i produktów priorytetowych
• współpraca z mobilnym przedstawicielem handlowym, praca w zespołach
• realizacja planów sprzedażowych i wskaźników efektywności KPI
• bieżąca współpraca z zespołem sprzedaży i innymi działami, raportowanie wyników i proponowanie usprawnień

Wymagania stawiane pracownikowi:

• doświadczenie w sprzedaży zdalnej (telefonicznie, mailowo) w segmencie B2B
• umiejętność prowadzenia rozmów handlowych, negocjacji i obsługi klienta w sposób profesjonalny – od pierwszego kontaktu po opiekę posprzedażową, rozumienie procesów sprzedaży, również w sektorze inwestycyjnym i dystrybucyjnym
• doskonałe umiejętności komunikacji interpersonalnej i biznesowej
• budowanie długofalowych, partnerskich relacji z klientem
• samodzielność w planowaniu i realizacji zadań, zarządzanie czasem i nastawienie na realizację wyników
• komunikatywność, umiejętność pracy zespołowej i dzielenia się dobrymi praktykami
  chęć uczenia się i szkolenia nowych umiejętności, pomysłowość i podejście wspierające rozwój działu
•  mile widziana znajomość pracy z systemem Subiekt GT

Firma oferuje:

• stabilną pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
• pracę w środowisku doceniającym wdrażanie własnych pomysłów i innowacji
• szkolenia przygotowujących do pracy
• umowę o pracę
• stałe wynagrodzenie oraz premię prowizyjną uzależnioną od wyników pracy
• wspólne integracje firmowe

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »