Koordynator ds. Kontroli Wewnętrznej

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

• Wdrażanie polityk i procedur firmy oraz monitorowanie ich przestrzegania.
• Przeprowadzanie regularnych ocen ryzyka i identyfikacja możliwości usprawnienia kontroli wewnętrznej.
• Ocena projektów i skuteczności działania kontroli zgodnie z wytycznymi Centrali.
• Doskonalenie procesów w celu zwiększenia efektywności i redukcji ryzyka oraz kosztów.
• Rekomendowanie działań usprawniających właścicielom procesów i wspieranie ich wdrożenia.
• Współpraca z audytorami wewnętrznymi i zewnętrznymi.
• Monitorowanie działań naprawczych w zakresie uchybień audytowych i wsparcie właścicieli kontroli.
• Miesięczne raportowanie do Centrali i odpowiadanie na doraźne zapytania dotyczące kontroli.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

• Wykształcenie wyższe (licencjat lub wyższe), preferowane kierunki: ekonomia, rachunkowość.
• Minimum 3 lata doświadczenia w audycie zewnętrznym, wewnętrznym lub pokrewnym (doświadczenie w „Wielkiej Czwórce” dodatkowym atutem).
• Znajomość oceny ryzyka, środowiska kontroli oraz regulacji ładu korporacyjnego.
• Znajomość MSSF, procesów biznesowych (Procure-to-Pay, Order-to-Cash) oraz frameworków zarządzania ryzykiem.
• Biegła znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie.
• Doświadczenie w pracy z systemami ERP (preferowany SAP) i pakietem MS Office, w tym PowerBI.
• Prawo jazdy kat. B.
• Doskonałe umiejętności komunikacyjne, dyplomacja i umiejętność pracy zespołowej.

Firma oferuje:

Oferujemy

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »