Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Wymagania stawiane pracownikowi:

Główne obowiązki:

• wykonywanie procedur laboratoryjnych w projektach naukowych,
• asysta techniczna i przygotowanie zajęć dydaktycznych,
• prowadzenie badań i pomoc w opracowywaniu nowych metod oraz technik,
• interpretacja wyników i przygotowanie raportów,
• zamawianie materiałów laboratoryjnych i dbanie o czystość i organizację laboratorium,
• utrzymanie sprzętu laboratoryjnego i prowadzenie dokładnych zapisów ich konserwacji,
• prowadzenie rejestru środków trwałych.

Wymagania konieczne:

• wykształcenie wyższe - kierunek: biotechnologia medyczna, analityka medyczna, biologia itp.,
• znajomość podstawowych zagadnień z zakresu technik laboratoryjnych,
• znajomość przepisów i standardów dotyczących bezpieczeństwa pracy w laboratorium,
• umiejętność obsługi komputera w tym pakietu MS Office (Word, Excel),
• zaangażowanie, samodzielność i skrupulatność,
• odpowiedzialność i obowiązkowość,
• rzetelność w wykonywaniu powierzonych zadań,
• umiejętność dobrej organizacji pracy, w tym pracy zespołowej,
• komunikatywność i umiejętność budowania pozytywnych relacji w środowisku pracy.

Dodatkowym atutem będzie:

• znajomość technik histopatologicznych,
• doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku,
• posiadane opinie i referencje z poprzednich miejsc pracy,
• znajomość obsługi sprzętu laboratoryjnego,
• znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym,
• dorobek naukowy w formie publikacji oraz wystąpień konferencyjnych,
• entuzjazm do pogłębiania wiedzy i umiejętności badawczych,
• zainteresowanie kontynuowaniem rozwoju naukowego.

Firma oferuje:

Oferujemy:

• zatrudnienie na wiodącym Uniwersytecie badawczym,
• stabilne warunki zatrudnienia w ramach umowy o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy,
• elastyczny czas pracy w ramach ruchomego systemu czasu pracy - wspieramy work-life balance,
• dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. „trzynastka”,
• dodatkowe dni wolne:
  • w Święto Uniwersytetu,
  • wynikające ze stażu pracy w Uniwersytecie,
• możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji,
• możliwość skorzystania z ubezpieczenia grupowego i programu opieki medycznej,
• możliwość skorzystania z pakietu świadczeń socjalnych, m.in.:
  • dofinansowania biletów na wydarzenia kulturalne i sportowe,
  • dofinansowania do karty PZU Sport,
  • dofinansowania opłat z tytułu uczęszczania dziecka do żłobka, przedszkola lub innych placówek wychowania przedszkolnego,
  • dofinansowania wypoczynku, w tym wypoczynku dzieci i młodzieży,
  • preferencyjnych pożyczek.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »