-
Path: news-archive.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!opal.futuro.pl!newsfeed.tpinternet.p
l!atlantis.news.tpi.pl!news.tpi.pl!not-for-mail
From: "gosc" <s...@w...pl>
Newsgroups: pl.praca.dyskusje
Subject: Re: Rozwiązanie umowy na czas okre?lony z winy pracodawcy
Date: Wed, 3 Nov 2004 20:17:43 +0100
Organization: tp.internet - http://www.tpi.pl/
Lines: 12
Message-ID: <cmbanj$krs$1@atlantis.news.tpi.pl>
References: <o...@p...poczta.onet.pl> <cm8ncu$n5o$1@news.onet.pl>
<2...@4...com>
<o...@p...poczta.onet.pl>
NNTP-Posting-Host: ajn38.neoplus.adsl.tpnet.pl
X-Trace: atlantis.news.tpi.pl 1099509299 21372 83.25.247.38 (3 Nov 2004 19:14:59 GMT)
X-Complaints-To: u...@t...pl
NNTP-Posting-Date: Wed, 3 Nov 2004 19:14:59 +0000 (UTC)
X-Priority: 3
X-MSMail-Priority: Normal
X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2800.1106
X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2800.1106
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:131218
[ ukryj nagłówki ]>
> Firma zatrudnia obecnie ok 130 osób, może trochę więcej. Umowa na czas
> określony (1 rok) z możliwością rozwiązania za 2 tyg. wypowiedzeniem.
> Wypowiada ją pracodawca ze względu na likwidację stanowiska - czy
> jakakolwiek odprawa w takiej sytuacji się należy ?
wlasnie i dopiero teraz napisales najwazniejsze
jesli umowa jest na 1 rok z klauzula o 2 tygodniowym wypowiedzeniu, to
pracodawca nie musi nawet podawac przyczyny, a zadna odprawa sie nie nalezy
Następne wpisy z tego wątku
- 03.11.04 19:50 jaQbek
- 03.11.04 21:25 Kaizen
- 03.11.04 21:24 Kaizen
- 03.11.04 21:23 Kaizen
- 04.11.04 17:19 wektor
Najnowsze wątki z tej grupy
- M$ kroczy tradycyjną ścieżką amerykańskich korpo wytyczoną przez IBM i Dehomag w latach 30. XXw. w III Rzeszy
- Ponad 300 pracowników Aquinos Bedding Poland w Łodzi nie otrzymało dotychczas pensji za kwiecień
- Trzy największe polskie centrale związkowe domagają się znacznych podwyżek w budżetówce i wzrostu płacy minimalnej.
- Perfidne ataki krakerów z KRLD na skrypciarzy JS i Pajton
- Francja: "Za mało pracujemy, za dużo wydajemy" - a pierwsi chcieli pracować 4/7 !!!
- Pedalskie ogłoszenia na rządowej s. WWW oferty.praca.gov.pl:443
- Nauka i Praca Programisty C++ w III Rzeczy (pospolitej)
- Ile powinien trwać tydzień pracy?
- Jakie znacie działające serwery grup dyskusyjnych?
- is it live this group at news.icm.edu.pl
- praca 12/24
- 5 minut przerwy przy komputerze
- raczej już nigdy nie będę pracował w Polsce
- Stanowiska sztucznie tworzone
- Re: SOLUTIONS MANUAL: Optical Properties of Solids 2nd Ed by Mark Fox
Najnowsze wątki
- 2025-06-16 Warszawa => Team Lead Data Engineer (obszar Snowflake) <=
- 2025-06-16 Warszawa => Software Engineer .Net <=
- 2025-06-16 Warszawa => Inżynier oprogramowania .Net <=
- 2025-06-16 Warszawa => IT Data Analyst (Power BI) <=
- 2025-06-16 Warszawa => Spedytor Międzynarodowy <=
- 2025-06-16 Gdynia => MLOps Engineer <=
- 2025-06-16 Środa Wielkopolska => Konsultant wewnętrzny SAP FI/CO <=
- 2025-06-16 Wrocław => Konsultant wdrożeniowy (systemy controlingowe) <=
- 2025-06-16 Warszawa => Dyrektor Sprzedaży (rozwiązania Cloud) <=
- 2025-06-14 Warszawa => Senior Account Manager <=
- 2025-06-14 Warszawa => Senior C++ Developer (analiza numeryczna i modelowanie) <=
- 2025-06-13 Łódź => Senior Key Account Manager IT <=
- 2025-06-13 Białystok => Team Lead Data Engineer (obszar Snowflake) <=
- 2025-06-13 Warszawa => Specjalista ds. Sprzętu Komputerowego <=
- 2025-06-13 Warszawa => Młodszy Specjalista ds. wsparcia sprzedaży <=
![Praca na produkcji: zwolnienia pracowników w co 5. firmie [© industrieblick - Fotolia.com]](https://s3.egospodarka.pl/grafika2/rynek-pracy/Praca-na-produkcji-zwolnienia-pracownikow-w-co-5-firmie-229344-50x33crop.jpg "Praca na produkcji: zwolnienia pracowników w co 5. firmie [© industrieblick - Fotolia.com]")
Praca na produkcji: zwolnienia pracowników w co 5. firmie
