Dzięki wszystkim za odzew!Tylko że ja już dawno zacząłem szukać każdej pracy
(jeszcze zanim dostałem do ręki wypowiedzenie), dziennie odbywam po kilka
rozmów, wysyłam co tydzień ileś tam listów motywacyjnych tudzież stosowne
(adaptowane do potrzeb) CV. Przebyłem pozytywnie kilka badań na inteligencję
oraz umiejętności sprzedaży/obsługi klienta. Po każdej takiej rozmowie
słyszę: odezwiemy się do pana niezależnie od decyzji. I co? Nawet decyzji nie
podjęli. Prace zlecone? To rzadkość. Zwłaszcza jeśli odnośnie grafiki komp.
oczekuje się od każdego kandydata bogatego doświadczenia i portofolio on-
line. A ja dopiero kończę kurs. Douczam się na koszt własny, tj. pracującej
żony, również z niemieckiego. Mam wrażenie, że pracodawcy poszukują WYŁĄCZNIE
przedstawicieli handlowych na umowę zlecenie i na początek trzeba się
wylegitymować bazą adresową kilkudziesięciu znajomych, zawrzeć 10-30 umów i
jeszcze dostać rekomendacje do innych znajomych. Tylko,że ja to już
przerabiałem (jako agent ubezpieczeniowy). Następny raz do tych samych nie
pójdę, bo po prostu stracę znajomych i tyle.
Pozostaje chyba wylądować pod mostem Grunwaldzkim, ale właśnie go piaskują...

--
Wysłano z serwisu Usenet w portalu Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl/usenet/