eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Tilburg › Pracownik produkcji / operator - 16,45€/h, podwyżki, pokój 1-osobowy!

Kto szuka:

Euro Work

Stanowisko:

Pracownik produkcji / operator - 16,45€/h, podwyżki, pokój 1-osobowy!

Lokalizacja:

Tilburg, Holandia

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Agencja Pośrednictwa Pracy Euro Work od 18 lat świadczy usługi na najwyższym poziomie, zapewniając pracownikom dostęp do stabilnych i umożliwiających rozwój ofert pracy na rynku Unii Europejskiej.

Dla naszego klienta w Holandii, poszukujemy kandydatów na stanowisko:
Pracownik produkcji (do przyuczenia na operatora) - stawka 16,45€/h, cykliczne podwyżki i pokój 1-osobowy!

  • Miejsce pracy: Tilburg, Holandia
  • Termin rozpoczęcia pracy: od zaraz / do ustalenia z pracodawcą
  • Czas trwania projektu: 3 miesiące okresu próbnego z możliwością przedłużenia


OPIS STANOWISKA:

Dla naszego Klienta w Holandii - firmy, która specjalizuje się mieszaniu i pakowaniu składników żywności dla krajowych i międzynarodowych przedsiębiorstw, poszukujemy pracownika produkcji. Produkty, przy których będziesz pracować, to między innymi papryka, kakao, soda czy kolagen.

Firma posiada 10 komórek produkcyjnych (5 mieszających, 5 pakujących). Twoim zadaniem będzie pakowanie i przepakowywanie przypraw/produktów na stanowisku pracy. Każdy pracownik rozpoczyna pracę od pakowania, by lepiej poznać miejsce pracy i wszystkie procesy produkcyjne.

Kandydat na to stanowisko docelowo stanie się operatorem produkcji. Proces szkolenia zajmuje dużo czasu, ponieważ firma posiada szeroki asortyment oraz wielu klientów - każdy produkt/klient ma swoje własne instrukcje i sposób pracy.

Jako operator odpowiadać będziesz za proces napełniania komórki produkcyjnej. Produkty wrzucane będą do dużej komory mieszania, z której później muszą zostać wyjęte. Do Twoich obowiązków należeć będzie również przenoszenie paczek ze składnikami (o wadze do ok. 25 kg), a także czyszczenie komórek produkcyjnych (myjka pod wysokim ciśnieniem) po procesie mieszania. Cechy, które musi posiadać dobry operator, to przede wszystkim umiejętność pracy krok po kroku, w odpowiednim tempie, a także dyscyplina i koncentracja. Operator zawsze pracuje w systemie 3-zmianowym (7:00 – 15:00, 15:00 – 23:00, 23:00 - 7:00). Operator musi posiadać wiedzę na temat maszyny, którą nabędzie dzięki szkoleniom.
 

CO MOŻEMY CI ZAOFEROWAĆ?

  • Stawkę godzinową brutto: 13,54€ + dodatek za pracę w systemie zmianowym (+21,5%), co daje €16,45/h
  • Podwyżka po pierwszych 6 tygodniach pracy (stawka podstawowa 13,94€ + dodatek zmianowy, co daje 16,94€/h)
  • Możliwość uzyskania kolejnych podwyżek - w zależności od wyników pracy, motywacji oraz tempa rozwoju na stanowisku!
    • Ocena pracownicza odbywa się co 3 miesiące. Za każdym razem - w przypadku dobrych wyników pracy - otrzymać można podwyżkę, co finalnie daje 17,93€/h (14,76€ podstawy + dodatek zmianowy 21,5%)
  • Możliwość rozwoju zawodowego
  • Pracę w rzetelnej i stabilnej firmie, dla której liczą się potrzeby pracownika
  • Długotrwałe zatrudnienie na umowie o pracę na warunkach holenderskich
  • Zakwaterowanie w pokoju 1 -osobowym o wysokim standardzie oraz opłacone składki zdrowotne
  • Pomoc w załatwieniu wszelkich formalności
  • Darmowy, zapewniony transport do miejsca pracy (rower lub samochód; zakwaterowania w niewielkiej odległości do miejsca pracy)
  • Pełny pakiet wsparcia na miejscu (opieka polskiego koordynatora)
  • Profesjonalne podejście i kompleksowe wsparcie w procesie rekrutacji

Wymagania stawiane pracownikowi:

  • Dobra znajomość języka angielskiego (min. B1, warunek konieczny)
  • Gotowość do podjęcia pracy fizycznej (dźwiganie i przenoszenie paczek do 25 kg)
  • Chęć do nauki i zorientowanie na rozwój zawodowy
  • Zaangażowanie
  • Gotowość do pozostania w Holandii na długi okres czasu
  • Doświadczenie w branży produkcyjnej lub przy pakowaniu
  • Doświadczenie jako operator maszyn produkcyjnych (będzie dodatkowym atutem)
  • Kompletne, aktualne CV w języku angielskim (ułatwi to proces rekrutacji)

Nasza firma pracuje zgodnie z prawem Unii Europejskiej – posiadamy certyfikat Ministerstwa Pracy nr 2476

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-04-27

do końca oferty: 9 dni

pracodawca: Euro Work

branże: Praca fizyczna

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

  • GUS: średnia krajowa w XII 2023 wyższa o 9,6% r/r

    GUS: średnia krajowa w XII 2023 wyższa o 9,6% r/r

    Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w grudniu 2023 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 9,6% wyższe r/r i wyniosło 8032,96 zł brutto. Względem listopada 2023 r. przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto było wyższe ...

  • Ubezpieczenie zdrowotne a chorobowe - w czym tkwi różnica?

    Ubezpieczenie zdrowotne a chorobowe - w czym tkwi różnica?

    Ubezpieczenie chorobowe i zdrowotne to dwa różne ubezpieczenia - przypomina Zakład Ubezpieczeń Społecznych. Czy różnią się i do czego uprawniają nas te dwa rodzaje ubezpieczeń?

  • CRM manager: jakie powinien mieć umiejętności i kompetencje?

    CRM manager: jakie powinien mieć umiejętności i kompetencje?

    CRM manager czy też bardziej swojsko brzmiący menedżer zarządzający relacjami z klientem to stanowisko, którego znaczenie znacznie wzrosło w ostatnich latach i nic nie wskazuje na to, aby najbliższa przyszłość miała to zmienić. Jakie ...

  • Wyższy zasiłek macierzyński? Złóż wniosek do 17 maja

    Wyższy zasiłek macierzyński? Złóż wniosek do 17 maja

    Rodzice, którzy na 26 kwietnia br. pobierali zasiłek macierzyński, mają czas tylko do 17 maja na złożenie wniosku o ustalenie wyższej wysokości tego świadczenia. Ci, którzy tego nie zrobią, będą mieć wypłacany zasiłek w ...

  • Podwyżka inflacyjna w zapisach umowy o pracę?

    Podwyżka inflacyjna w zapisach umowy o pracę?

    Minione miesiące upłynęły nam pod znakiem dynamicznie rosnącej inflacji. To tylko wzmocniło presję płacową wywieraną na pracodawcach. Pracownicy coraz częściej bowiem postulują o urealnienie ich wynagrodzeń do poziomów, które ...