eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Szczecin › Analityk biznesowy

Kto szuka:

NES Global Talent

Stanowisko:

Analityk biznesowy

Lokalizacja:

Szczecin

zachodniopomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Obowiązki:
  • prowadzenie analiz np. Ryzyka, inwestycyjnych
  • monitorowanie rynku budowlanego
  • modelowanie procesów biznesowych
  • wsparcie jednostek biznesowych w identyfikowaniu, analizie i weryfikacji potrzeb
  • opracowywanie koncepcji rozwiązań biznesowych oraz prezentowanie treści/rekomendacji
  • wsparcie procesów wdrażania strategii organizacyjnej
  • koordynowanie oraz monitorowanie procesów zmian
  • tworzenie i monitorowanie miar efektywności biznesowej procesów
  • działanie w ramach zespołów projektowych

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania:
  • doświadczenie na podobnym stanowisku min. 2 lata
  • wykształcenie wyższe
  • umiejętność planowania i skutecznej realizacji zadań analitycznych
  • umiejętności analityczne

Firma oferuje:

Oferujemy:
  • pracę na pełen etat w oparciu na umowę o pracę lub kontrakt B2B
  • praca w systemie hybrydowym
  • niezbędne narzędzia pracy
    benefity pozapłacowe (m.in. prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie społeczne, karty sportowe etc.)

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca
POPRZEDNIA OFERTA Sales Representative Wszystkie oferty NASTĘPNA OFERTA Test Engineer

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-05-17

do końca oferty: 6 dni

pracodawca: NES Global Talent

branże: Konsulting

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

  • Zwolnienia grupowe: pracownicy muszą pamiętać o swoich prawach

    Zwolnienia grupowe: pracownicy muszą pamiętać o swoich prawach

    W przypadku bycia zwalnianym trudno jest mówić o przywilejach, ale pracownicy, którzy będą obejmowani zwolnieniami grupowymi muszą pamiętać o tym, że nie jest to standardowy system rozstania z firmą. Osobom odchodzącym należy się ...

  • Dni wolne od pracy i kalendarz świąt 2024

    Dni wolne od pracy i kalendarz świąt 2024

    Za niespełna miesiąc Boże Narodzenie. A niektórzy z nas myślą nie tylko o tegorocznych świętach, ale z uwagą śledzą świąteczny kalendarz 2024. Ile wypada dni wolnych od pracy w przyszłym roku? Kiedy możemy zaplanować dłuższy ...

  • Wypalenie zawodowe oraz quiet quitting. Jak sobie z nimi radzić?

    Wypalenie zawodowe oraz quiet quitting. Jak sobie z nimi radzić?

    Według raportu Smartscope "Dobrostan Psychiczny w Pracy" aż 2/3 Polaków może odczuwać symptomy wypalenia zawodowego. Przepracowanie, przewlekły stres czy quiet quitting to problemy, z którymi musimy sobie poradzić. W jaki sposób? Oto ...

  • GUS: średnia krajowa w V 2023 wyższa o 12,2% r/r

    GUS: średnia krajowa w V 2023 wyższa o 12,2% r/r

    Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w maju 2023 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 12,2% wyższe r/r i wyniosło 7181,67 zł brutto. Względem kwietnia 2023 r. przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto było niższe o ...

  • Dochód rozporządzalny jako wskaźnik poziomu życia w Polsce i UE

    Dochód rozporządzalny jako wskaźnik poziomu życia w Polsce i UE

    Powszechnie przyjęło się, że jedną z najważniejszych miar dobrobytu mieszkańców danego kraju jest wysokość wynagrodzeń. Natomiast z punktu widzenia poziomu życia istotnie ważniejszy jest wskaźnik dochodu rozporządzalnego. Jest to ...