eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy › Hebrew Speaking Customer Care Associate

Kto szuka:

Foundever

Stanowisko:

Hebrew Speaking Customer Care Associate

Lokalizacja:

łódzkie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

The role:

  • Taking control of situations and thinking on your feet to make smart decisions in order to resolve up to customer telephone, email or chat contacts
  • Understanding customer’s needs so as to be able to deliver the best solution for each of them in line with our key performance indicators
  • Working independently to find information to exceed customers’ expectations and educate them on how to self-serve on the client’s website and mobile app
  • Navigating multiple systems simultaneously in order to update e-records promptly and accurately
  • Proactively provide support and assistance to colleagues and work together as a team to provide feedback and suggestions to help the company grow & retain its customer base
  • Maintain confidentiality in receiving and recording payments and reporting any discrepancies regarding information or system faults in line with operational procedure

Wymagania stawiane pracownikowi:

The candidate:

  • Has very good level of Hebrew language - at least level C1
  • Has good command of both spoken and written English C1
  • Has experience in a contact center or customer facing role is beneficial
  • Is able to maintain composure when interacting with a diverse range of telephone callers who can become difficult or distressed
  • Can adapt quickly to changes in products, process and technology
  • Has proven track record of excellent attendance and time-keeping
  • Has excellent MS Office Professional skills

Firma oferuje:

We offer
  • Competitive remuneration scheme
  • Social package including: additional healthcare insurance, gift vouchers, sport card discount, social team activities
  • Working schedule: Monday - Sunday 24/7 support - flexible working shedule;
  • To join a young and dynamic team in multinational environment
  • Opportunities for long-term professional career
  • Entitlement to company internal training and development accordingly global standards
  • Friendly and accessible office location
  • Full time employment (open for part-time options)

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca
POPRZEDNIA OFERTA Magazynier Wszystkie oferty NASTĘPNA OFERTA Architekt

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-04-29

do końca oferty: 4 dni

pracodawca: Foundever

branże: Sprzedaż

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

  • Dla kogo dobrowolne ubezpieczenie zdrowotne?

    Dla kogo dobrowolne ubezpieczenie zdrowotne?

    Jeśli z jakiegoś powodu nie jesteś w systemie ubezpieczenia zdrowotnego, możesz w każdej chwili dołączyć - przypomina Narodowy Fundusz Zdrowia. Jak przystąpić do dobrowolnego ubezpieczenia zdrowotnego?

  • Od 1 kwietnia wyższe odszkodowanie za wypadek przy pracy

    Od 1 kwietnia wyższe odszkodowanie za wypadek przy pracy

    Od 1 kwietnia wzrośnie wysokość jednorazowego odszkodowania z tytułu wypadku przy pracy i chorób zawodowych - zwraca uwagę Zakład Ubezpieczeń Społecznych. Za każdy procent stałego lub długotrwałego uszczerbku na zdrowiu ubezpieczony ...

  • GUS: średnia krajowa w III 2024 wyższa o 12% r/r

    GUS: średnia krajowa w III 2024 wyższa o 12% r/r

    Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w marcu 2024 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 12% wyższe r/r i wyniosło 8408,79 zł brutto.

  • Renta szkoleniowa otwiera nowe możliwości

    Renta szkoleniowa otwiera nowe możliwości

    Utrata zdrowia nie musi oznaczać utraty pracy, choć zmusza niekiedy do zmiany zawodu. Wsparcie finansowe niezbędne do przekwalifikowania zapewnia ZUS, przyznając rentę szkoleniową. Kiedy i komu przysługuje takie świadczenie?

  • Wypalenie zawodowe oraz quiet quitting. Jak sobie z nimi radzić?

    Wypalenie zawodowe oraz quiet quitting. Jak sobie z nimi radzić?

    Według raportu Smartscope "Dobrostan Psychiczny w Pracy" aż 2/3 Polaków może odczuwać symptomy wypalenia zawodowego. Przepracowanie, przewlekły stres czy quiet quitting to problemy, z którymi musimy sobie poradzić. W jaki sposób? Oto ...