eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Bydgoszcz › Business Process Consultant with Finnish

Kto szuka:

L.M. Group Poland

Stanowisko:

Business Process Consultant with Finnish

Lokalizacja:

Bydgoszcz

kujawsko-pomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Business Process Consultant with Finnish

We are an international recruitment agency established in 1987 in Israel and present in Poland since 2014. We specialize in permanent and temporary recruitments. Our headquarters are located in Poznań, and we also have branches in Warsaw, Gdańsk, and Wrocław.

Currently, we are looking for a Business Process Consultant with proficiency in Finnish for our clients.

Business Process Consultant with Finnish

Numer referencyjny: JAOK

Miejsce pracy: Bydgoszcz

Position Responsibilities:

  • Communication with suppliers and contractors in Finnish or Danish
  • Monitoring and mapping of processes
  • Client contact: handling telephone and email inquiries
  • Analysis and correction of documents
  • Collaboration with other departments within the organization
  • Data accuracy verification in the system
  • Preparation of reports and summaries

Candidate Expectations:

  • Very good command of Finnish (min. B2) or Danish (min. B2), and English (min. B1)
  • Analytical thinking and problem-solving skills
  • Experience in corporate environments or international companies
  • Practical knowledge of MS Excel

Nice to have:

  • Higher education (management, finance, administration, economics, or related field)
  • Experience working with SAP system

Our client offers:

  • Stable employment based on an employment contract (indefinite after the probationary period)
  • Attractive employment conditions with competitive compensation
  • Work for an international company with a solid market position
  • Remote work, only 3 days per month from the office: Gdańsk
  • Comprehensive onboarding program (training package)
  • Subsidies for language courses and external training
  • Periodic motivational bonuses
  • Daily work in a foreign language in an interesting, multicultural environment
  • Benefits package (private health care, Multisport, Multicafeteria, Vouchers, group insurance)
  • Necessary work equipment provided

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-04-25

do końca oferty: 41 dni

pracodawca: L.M. Group Poland

branże: Administracja biurowa

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

  • Zmiany w prawie pracy kluczowe dla pracowników

    Zmiany w prawie pracy kluczowe dla pracowników

    Dyrektywa, która weszła w życie 26 kwietnia br. implikuje szereg zmian w prawie pracy, kluczowych z punktu widzenia pracowników - dotyczących m.in. godzenia obowiązków zawodowych i rodzinnych oraz przejrzystych i przewidywalnych warunków ...

  • Dochód rozporządzalny jako wskaźnik poziomu życia w Polsce i UE

    Dochód rozporządzalny jako wskaźnik poziomu życia w Polsce i UE

    Powszechnie przyjęło się, że jedną z najważniejszych miar dobrobytu mieszkańców danego kraju jest wysokość wynagrodzeń. Natomiast z punktu widzenia poziomu życia istotnie ważniejszy jest wskaźnik dochodu rozporządzalnego. Jest to ...

  • Dla kogo wyjazd do sanatorium z ZUS?

    Dla kogo wyjazd do sanatorium z ZUS?

    W I kwartale 2023 roku z rehabilitacji leczniczej na koszt ZUS skorzystało ponad 16 tys. osób w skali kraju. W 2022 roku wyjechało do sanatorium lub rehabilitowało się w miejscu zamieszkania prawie 50 tys. osób. Komu przysługuje sanatorium z ...

  • Zwolnienia grupowe: pracownicy muszą pamiętać o swoich prawach

    Zwolnienia grupowe: pracownicy muszą pamiętać o swoich prawach

    W przypadku bycia zwalnianym trudno jest mówić o przywilejach, ale pracownicy, którzy będą obejmowani zwolnieniami grupowymi muszą pamiętać o tym, że nie jest to standardowy system rozstania z firmą. Osobom odchodzącym należy się ...

  • Emerytury pomostowe. Co się zmieniło od 1 stycznia 2024?

    Emerytury pomostowe. Co się zmieniło od 1 stycznia 2024?

    Od 1 stycznia 2024 roku obowiązują zmiany w ustawie o emeryturach pomostowych. Ze świadczenia będą mogły skorzystać osoby, które po raz pierwszy podjęły pracę w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze po 1 stycznia 1999 r.