eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Kraków › IT Manager

Kto szuka:

HAYS

Stanowisko:

IT Manager

Lokalizacja:

Kraków, praca z biura, podgórze

małopolskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

IT Manager
Kraków, praca z biura, podgórze
NR REF.: 1184729

Głównym celem osoby zajmującej stanowisko Kierownika działu IT będzie usprawnienie i rozwinięcie działań związanych z technologią informatyczną (IT) w firmie. Szukamy osoby, która będzie odpowiedzialna za zarządzanie infrastrukturą IT, digitalizację procesów, bezpieczeństwo oraz prowadzenie projektów. Osoba ta będzie współpracować z zarządem i kadrą managerską.
O firmie:
Naszym klientem jest firma polska z branży budowlanej, której centrala znajduje się w Krakowie, a biura terenowe są rozproszone po całym kraju.
Twoje obowiązki

  • dbanie o utrzymanie całej infrastruktury IT
  • nadzorowanie prawidłowego funkcjonowania systemów, oprogramowania i sieci komputerowej
  • zarządzanie/monitorowanie kopii zapasowych, rozwój odzyskiwanie po awarii i zarządzanie testami
  • napędzanie cyfryzacji procesów i operacji firmy
  • opracowanie zasad i procedur zabezpieczających integralność systemów firmy zgodnie z wymogami biznesowymi
  • zarządzanie, inspirowanie i rozwój zespołu IT (2 pracowników)
  • współpraca z zespołami interdyscyplinarnymi, operacyjnymi, księgowymi, HR i innymi
  • wdrażanie usprawnień i rozwiązań w oparciu o potrzeby biznesowe
  • identyfikacja i minimalizacja ryzyk IT
  • poszukiwanie, rekomendowanie i wdrażanie nowych rozwiązań i strategii rozwoju w obszarze IT
  • tworzenie i rozwój infrastruktury IT firmy (w tym hardware i helpdesk)
  • prognozowanie i zarządzanie budżetem IT, egzekwowanie efektywności kosztowej
  • odpowiedzialność za cyberbezpieczeństwo i bezpieczeństwo danych, funkcjonowanie systemów informatycznych

Twoje doświadczenie
  • minimum 3 lata doświadczenia w zarządzaniu operacjami IT
  • wykształcenie kierunkowe związane z IT (np. informatyka, programowanie, bezpieczeństwo IT)
  • doświadczenie w kierowaniu i inspirowaniu niewielkiego zespołu do realizacji złożonych zadań
  • dobra znajomość komponentów infrastruktury IT, zarządzania oprogramowaniem i doświadczenie we wprowadzaniu najlepszych praktyk
  • doskonałe umiejętności zarządzania projektami oraz ciągłe doskonalenie procesów IT
  • praktyczne podejście, skupienie się na zapewnianiu wyjątkowej obsługi klienta i wartości dla biznesu
  • dobre umiejętności analityczne z dbałością o szczegóły
  • dobre umiejętności komunikacji pisemnej i werbalnej oraz umiejętność jasnego i zwięzłego przedstawiania złożonych informacji technicznych różnym odbiorcom
  • znajomość języka angielskiego (min. B2)

Nasz klient oferuje:
  • realny wpływ na tworzenie i rozwój obszaru IT
  • indywidualne podejście
  • elastyczny czas pracy
  • prywatną Opiekę Medyczną z możliwością rozszerzenia na członków rodziny

Jeśli ta oferta jest idealna dla Ciebie, kliknij ‘Aplikuj’ i prześlij nam swoje aktualne CV w języku polskim.

Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-05-26

do końca oferty: 53 dni

pracodawca: HAYS

branże: Informatyka / Telekomunikacja

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

  • GUS: średnia krajowa we IX 2023 wyższa o 10,3% r/r

    GUS: średnia krajowa we IX 2023 wyższa o 10,3% r/r

    Główny Urząd Statystyczny poinformował, że we wrześniu 2023 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 10,3% wyższe r/r i wyniosło 7379,88 zł brutto. Względem sierpnia 2023 r. przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto było ...

  • Oszustwa internetowe: uwaga na atrakcyjne oferty pracy!

    Oszustwa internetowe: uwaga na atrakcyjne oferty pracy!

    Doniesienia z Wielkiej Brytanii wskazują na ogromny wzrost oszustw internetowych wycelowanych w osoby poszukujące pracy. Okazuje się, że tylko na przestrzeni ostatnich dwóch lat ich liczba powiększyła się aż o 300%. Proceder ten ...

  • Prawo pracy na wakacje, czyli o urlopach wypoczynkowych i nie tylko

    Prawo pracy na wakacje, czyli o urlopach wypoczynkowych i nie tylko

    Przepisy o urlopach wypoczynkowych zawierają kilka uprawnień, o których najczęściej przypominamy sobie dopiero w okresie wakacyjnym. Pierwszym z nich jest prawo pracownika do co najmniej jednej części wypoczynku trwającej nie mniej niż 14 ...

  • Zwolnienia grupowe: pracownicy muszą pamiętać o swoich prawach

    Zwolnienia grupowe: pracownicy muszą pamiętać o swoich prawach

    W przypadku bycia zwalnianym trudno jest mówić o przywilejach, ale pracownicy, którzy będą obejmowani zwolnieniami grupowymi muszą pamiętać o tym, że nie jest to standardowy system rozstania z firmą. Osobom odchodzącym należy się ...

  • Dni wolne od pracy i kalendarz świąt 2024

    Dni wolne od pracy i kalendarz świąt 2024

    Za niespełna miesiąc Boże Narodzenie. A niektórzy z nas myślą nie tylko o tegorocznych świętach, ale z uwagą śledzą świąteczny kalendarz 2024. Ile wypada dni wolnych od pracy w przyszłym roku? Kiedy możemy zaplanować dłuższy ...