eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Venlo/NiderlandyPracownik załadunku i rozładunku towarów

Kto szuka:

E&A Sp. z o.o.

Stanowisko:

Pracownik załadunku i rozładunku towarów

Lokalizacja:

Venlo/ Niderlandy

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Praca w Holandii w miejscowości Venlo w nowoczesnej firmie specjalizującej się w pakowaniu owoców miękkich (jagodowych) na stanowisku Pracownika logistyki/magazyniera - załadunek/rozładunek produktów za pomocą wózka widłowego. Siedziba firmy znajduje się w Fresh Park Venlo – strategicznej lokalizacji logistycznej, tuż przy granicy z Niemcami i Belgią. Firma każdego roku przetwarza miliony kilogramów jagód w obiekcie o powierzchni 11 000 m², wyposażonym w zaawansowane linie pakujące i nowoczesne maszyny sortujące. Dzięki chłodniom mieszczącym do 2500 palet oraz sprawnej logistyce, owoce mogą dotrzeć do klientów w całej Europie nawet w ciągu 9 godzin. Praca odbywa się głównie na hali produkcyjnej, gdzie temperatura wynosi około 12°C, a czasami wymaga wejścia do chłodni, w których panuje temperatura 2–3°C.

Zakres obowiązków:

  • Załadunek i rozładunek produktów oraz paczek za pomocą wózka widłowego
  • Podpisywanie dokumentów odbioru i dostawy
  • Sporadyczne wsparcie na linii produkcyjnej w temperaturze produkcyjnej (10°C)
  • Odbieranie i dostarczanie produktów do chłodni (2°C) w razie potrzeby

Oferujemy:

  • Atrakcyjna stawka godzinowa: 17,71 € brutto/h (stawka bazowa: 14,85 € brutto/h z dodatkiem urlopowym (Vakantiegeld) 8,33% dochodów brutto i rezerwami na poczet dni urlopowych (Vakantiedagen) 10,92% dochodów brutto (dot. godzin podstawowych).
  • dodatki zmianowe:
    Pn-Pt - w godzinach 19:00 do 23:00 – 25%,  w godzinach 23:00 do 06:00 – 40%
    Sobota: w godzinach 15:00 do 23:00 – 25%, w godzinach 23:00 do 24:00 - 100%
    Niedziela –w godzinach 00:00 do 23:00 - 100%, w godzinach  od 23:00  - 24:00 - 40%  
  • stabilną i legalną pracę w oparciu o kontrakt holenderski
  • cotygodniowe przelewy prosto na Twój rachunek walutowy w Polsce
  • dostęp do platformy internetowej umożliwiającej dostęp do dokumentów tj. kontrakty, odcinki wypłat, Jaaropgaaf
  • przejrzyste cotygodniowe zestawienie przepracowanych godzin i kosztów
  • sprawne załatwienie formalności związanych z zatrudnieniem
  • wsparcie pracodawcy w trakcie pobytu w Holandii
  • zakwaterowanie zgodne ze standardami SNF – maksymalnie 2 osoby w pokoju
  • odpłatne zakwaterowanie i ubezpieczenie zdrowotne
  • organizację płatnego wyjazdu za granicę u naszego zaufanego przewoźnika
  • możliwość zjazdów do Polski po 6-8 przepracowanych tygodniach na 1-2 tygodni do Polski
  • rozliczenia podatkowe dzięki którym odzyskasz nadpłacony podatek

Wymagania:

  • Dobra znajomość języka angielskiego
  • Certyfikat na wózek widłowy (mile widziany)
  • Gotowość do długoterminowej współpracy (minimum 6 miesięcy)
  • dokładność i zaangażowanie
  • Gotowość do pracy w temperaturach (2°C - 10°C)
  • Własna odzież robocza (buty zapewnia E&A)
  • Zaświadczenie o niekaralności

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-07-04

do końca oferty: 18 dni

pracodawca: E&A Sp. z o.o.

branże: Praca fizyczna

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

Rozpoczął się Nowy Rok, a z nim realizacja nowych planów. Lista noworocznych postanowień jest często bardzo długa, a większość z nich porzucamy już w połowie stycznia. Co zrobić, aby tym razem było inaczej? Na to pytanie postarają ...

Fintech to jedna z najszybciej rozwijających się branż na świecie, w tym również w Polsce. Nowe technologie coraz bardziej przejmują kontrolę nad zarządzaniem finansami i pojawia się wiele nowych możliwości zawodowych. Jakie ...

Za nieco ponad miesiąc Boże Narodzenie. To najgorętszy okres, jeśli chodzi o pracę dorywczą. Jak podaje Personnel Service, ofert pracy sezonowej jest niemal tyle samo co przed rokiem, a stawki wzrosły o minimum 8%. Najwięcej zarobią ...

Dyrektywa unijna przyjęta w 2023 roku ma na celu zlikwidowanie różnic w wynagrodzeniach kobiet i mężczyzn w krajach Unii Europejskiej. Nierówności płacowe ze względu na płeć od wielu lat są uznawane przez organizacje za istotny problem.

Osoby zadłużone często obawiają się lub unikają kontaktu z firmą windykacyjną. Tymczasem doradcy pracujący w firmach windykacyjnych są przede wszystkim po to, by pomóc w spłacie zaległych zobowiązań. Ich celem jest znalezieniu ...