eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy SzwecjaPracownik produkcji - monter szaf (elektryk/ automatyk) - Szwecja

Kto szuka:

Baltix.se sp. z o.o.

Stanowisko:

Pracownik produkcji - monter szaf (elektryk/ automatyk) - Szwecja

Lokalizacja:

Szwecja

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Zakres obowiązków:

  • wykonywanie okablowania szaf elektrycznych i sterowniczych
  • wyposażanie szaf elektrycznych i sterowniczych w moduły
  • praca zgodnie z instrukcją stanowiskową i/lub schematem elektrycznym


Wymagania:

  • doświadczenie na podobnym stanowisku
  • wykształcenie kierunkowe mile widziane
  • zmysł techniczny i sprawność manualna
  • umiejętność czytania schematów elektrycznych (mile widziana)
  • komunikatywna znajomość języka polskiego (warunek konieczny)
  • komunikatywna znajomość języka angielskiego (warunek konieczny)
  • prawo jazdy kat. B
  • umiejętność pracy w zespole
  • dbałość o szczegóły


Oferujemy:

  • zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
  • bezpłatne zakwaterowanie (jednoosobowe pokoje z dostępem do Wi-Fi)
  • bezpłatne przejazdy (plus kilometrówka dla osób jadących własnym autem)
  • długofalową współpracę w systemie rotacyjnym 6/2 tygodnie
  • dodatkową prywatną opiekę medyczną (po 3 miesiącach)
  • program "Premia za polecenie"
  • możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-05-23

do końca oferty: 16 dni

pracodawca: Baltix.se sp. z o.o.

branże: Informatyka / Telekomunikacja

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Najpierw program dobrowolnych odejść, a potem zwolnienia grupowe. Rok 2025 zaczyna się przykrymi doniesieniami o kondycji Poczty Polskiej, która planuje restrukturyzację. Sytuacja spółki jest poważna, a pracownicy zastanawiają się czy ...

Osoba ubezpieczona może zgłosić do swojego ubezpieczenia zdrowotnego swoich bliskich, którzy nie pracują. Dzięki temu, będą oni mogli korzystać z bezpłatnej opieki zdrowotnej jako członkowie rodziny. Co ważne, nie musimy za nich płacić ...

O dysproporcji pomiędzy wynagrodzeniami kobiet i mężczyzn mówi się od lat i niestety okazuje się, że temat ten nie traci na aktualności. Z najnowszych doniesień wynika, że nieskorygowana luka płacowa w naszym kraju sięga 7,8%, a ta ...

Rząd planuje duże zmiany w Kodeksie Pracy, które mają wejść w życie z początkiem 2026 roku. - Planowane, nowe przepisy zdecydowanie rozszerzą definicję stażu pracy, co przyniesie liczne korzyści pracownikom, w tym dłuższe urlopy i ...

Rozwiązanie umowy o pracę w sposób niezgodny z prawem może prowadzić do różnych konsekwencji dla pracodawcy. "Może on zostać zobowiązany do zapłaty odszkodowania za niezgodne z prawem rozwiązanie stosunku pracy na podstawie przepisów ...