eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy BleiswijkPracownik magazynowy

Kto szuka:

E&A Sp. z o.o. (KRAZ 385)

Stanowisko:

Pracownik magazynowy

Lokalizacja:

Bleiswijk

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Miejsce pracy: Holandia,  Bleiswijk

17,17 €/h brutto

z dodatkiem urlopowym i rezerwami na poczet dni urlopu

Wymagania stawiane pracownikowi:

Obowiązki:

  • Kompletacja zamówień i przygotowanie paczek do wysyłki
  • Pakowanie towarów zgodnie z zamówieniem
  • Kontrola jakości produktów
  • Załadunek i rozładunek dostaw

Wymagania:

  • Komunikatywna znajomość języka angielskiego
  • Gotowość do podjęcia pracy za granicą
  • Mile widziane prawo jazdy kat. B (dla kierowców – dodatkowe premie)

Oferujemy:

  • Atrakcyjne wynagrodzenie 17,17 €/h brutto (stawka podstawowa + dodatki urlopowe)
  • Umowa na warunkach holenderskich
  • Cotygodniowe wypłaty bezpośrednio na konto w Polsce
  • Darmowy dojazd do pracy, wsparcie koordynatora na miejscu
  • Praca także w parach i możliwość nadgodzin
  • Zakwaterowanie zgodne ze standardami (maks. 2 osoby w pokoju)
  • Pomoc w formalnościach i rozliczeniach podatkowych

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-07-31

do końca oferty: 13 dni

pracodawca: E&A Sp. z o.o. (KRAZ 385)

branże: Logistyka / Transport / Zakupy

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Zaledwie 30 proc. ofert pracy zawiera informacje o zarobkach. To bardzo niewiele, zważywszy, że aż 93 proc. kandydatów do pracy chce znać wynagrodzenie już na etapie ogłoszenia! Nowa ustawa „Jasne zarobki” w istotny sposób przyczynić ...

Czy warto być HR-owcem? Oczywiście, że tak, bo jest to jeden z najpiękniejszych zawodów świata. Pomijając wszystkie wzniosłe cele profesji, przynajmniej dla niektórych równie ważne mogą być zarobki. Wiadomo, że z punktu widzenia misji ...

2 dni wolnego od pracy z powodu siły wyższej - ten przywilej pracowniczy wzbudza wśród pracodawców coraz więcej emocji. Ich zdaniem jest nieprecyzyjny i może być nadużywany. Co na to eksperci?

Wraz z postępującymi zmianami klimatycznymi, rosnącymi temperaturami i coraz częstszymi falami upałów, rośnie znaczenie regulacji chroniących zdrowie pracowników. Obecnie obowiązujące przepisy BHP nie określają górnej granicy ...

O wynagrodzeniach w sektorze IT krążą legendy. Informatycy w Polsce rzeczywiście nie powinni narzekać, bo wielu z nich miesięcznie dostaje na konto kilkanaście tysięcy złotych. Dodatkowo mają spore szanse w negocjacjach dotyczących ...