eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Goteborg › Kucharz, szwedzka umowa

Kto szuka:

Bemanningscentralen I Norr AB

Stanowisko:

Kucharz, szwedzka umowa

Lokalizacja:

Goteborg, Sztokholm, Umeå, Luleå

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Bemanningscentralen I Norr AB zatrudni kucharzy ze znajomością j. angielskiego do pracy w różnych obiektach na terenie Szwecji.

Oferujemy zatrudnienie całoroczne i sezonowe na stanowiskach a la carte, do pracy przy bufetach hotelowych,  na eventach oraz przy prostych daniach w restauracjach sezonowych.

Mozliwośc rozpoczęcia pracy w maju i czerwcu.

Oferujemy:

  • Zatrudnienie na szwedzkiej umowie o pracę,
  • Możliwość pracy sezonowej lub całorocznej, ze zjazdami do Polski,
  • Różne terminy wyjazdów i elastyczne długości umów,
  • Wynagrodzenie rozliczane godzinowo - rozliczenie wynagrodzenia realizowane w SEK, możliwość wypłaty w Euro,
  • Dodatek OB za pracę w godzinach wieczornych, weekendy i dni świąteczne,
  • Praca w pelnym wymiarze godzin, z możliwością wypracowania większej ilości godzin.
  • Bilety na przejazd do Szwecji oraz na na powrót, po zakończeniu umowy,
  • Zakwaterowanie w hotelu / restauracji lub w pobliżu miejsca pracy,
  • Wyżywienia w kwocie 51 SEK/dzien,
  • Ubezpieczenie w pracy,
  • Pomoc w załatwieniu formalności związanych z podjęciem legalnej pracy w Szwecji oraz wsparcie w kontaktach ze szwedzkimi urzędami (urzad skarbowy, kasa ubezpieczenia socjalnego).

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-05-03

do końca oferty: 59 dni

pracodawca: Bemanningscentralen I Norr AB

branże: Turystyka / Hotelarstwo / Gastronomia / Katering

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

  • GUS: średnia krajowa w I 2024 wyższa o 12,8% r/r

    GUS: średnia krajowa w I 2024 wyższa o 12,8% r/r

    Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w styczniu 2024 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 12,8% wyższe r/r i wyniosło 7768,35 zł brutto. Względem grudnia 2023 r. przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto było wyższe ...

  • Wypalenie zawodowe oraz quiet quitting. Jak sobie z nimi radzić?

    Wypalenie zawodowe oraz quiet quitting. Jak sobie z nimi radzić?

    Według raportu Smartscope "Dobrostan Psychiczny w Pracy" aż 2/3 Polaków może odczuwać symptomy wypalenia zawodowego. Przepracowanie, przewlekły stres czy quiet quitting to problemy, z którymi musimy sobie poradzić. W jaki sposób? Oto ...

  • Zwolnienia grupowe: pracownicy muszą pamiętać o swoich prawach

    Zwolnienia grupowe: pracownicy muszą pamiętać o swoich prawach

    W przypadku bycia zwalnianym trudno jest mówić o przywilejach, ale pracownicy, którzy będą obejmowani zwolnieniami grupowymi muszą pamiętać o tym, że nie jest to standardowy system rozstania z firmą. Osobom odchodzącym należy się ...

  • Pierwsza pomoc w miejscu pracy. Jakie są obowiązki firm?

    Pierwsza pomoc w miejscu pracy. Jakie są obowiązki firm?

    Jak wynika z danych GUS, tylko w I. półroczu 2023 r. zgłoszono 28 400 osób poszkodowanych w wypadkach przy pracy, czyli o 1,8% więcej niż w analogicznym okresie ubiegłego roku. Zwiększyła się również liczba poszkodowanych przypadająca ...

  • 141 dni wolnych od pracy w 2024 roku

    141 dni wolnych od pracy w 2024 roku

    W 2024 roku nawet bez wykorzystywania urlopu czeka nas 115 dni odpoczynku. Tyle jest bowiem w ciągu roku sobót, niedziel i innych dni ustawowo wolnych od pracy. Jak dodamy do tego urlop, to okaże się, że na każdy dzień odpoczynku na pracę ...