eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Wrocław › Regionalny Doradca Techniczno-Handlowy

Kto szuka:

Smart-HR

Stanowisko:

Regionalny Doradca Techniczno-Handlowy

Lokalizacja:

Wrocław

dolnośląskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za: 

  • Doradztwo techniczne i wsparcie klienta w zakresie doboru odpowiednich rozwiązań, 
  • Aktywne pozyskiwanie nowych klientów oraz obsługę dotychczasowych klientów firmy na wyznaczonym terenie,
  • Dbanie o dobry wizerunek firmy.

Od kandydatów na to stanowisko oczekujemy:

  • Doświadczenia w prowadzeniu działań sprzedażowych w branży budowlanej, 
  • Wysoko rozwiniętych umiejętności sprzedażowych oraz komunikacyjnych,
  • Profesjonalizmu w zakresie obsługi klientów,
  • Zaangażowania w powierzone obowiązki oraz odpowiedzialności,
  • Czynnego prawa jazdy kat. B.

Pracodawca oferuje:

  • Zatrudnienie na pełny etat na podstawie umowy o pracę,
  • Atrakcyjne wynagrodzenie wraz z systemem premiowym,
  • Realne możliwości rozwoju zawodowego, w tym udział w szkoleniach językowych,
  • Niezbędne narzędzia pracy: samochód służbowy, laptop, telefon,
  • Pakiet świadczeń socjalnych: ubezpieczenie na życie, prywatną opiekę medyczną, kartę Multisport oraz przyjazną i otwartą atmosferę pracy.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Dla naszego klienta – międzynarodowej firmy z zagranicznym kapitałem, działającej w branży budowlanej, poszukujemy osoby na stanowisko:

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca
POPRZEDNIA OFERTA Mechanik samochodowy Wszystkie oferty NASTĘPNA OFERTA Lakiernik przemysłowy

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-04-28

do końca oferty: 12 dni

pracodawca: Smart-HR

branże: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

  • Luka płacowa: od 15 listopada kobiety bez wynagrodzenia

    Luka płacowa: od 15 listopada kobiety bez wynagrodzenia

    O dysproporcjach występujących pomiędzy zarobkami kobiet i mężczyzn jest ciągle głośno i nie ma w tym nic zaskakującego, skoro problem luki płacowej od lat nie traci na aktualności. Dobitnym tego potwierdzeniem są chociażby doniesienia ...

  • Do wypłaty zasiłku chorobowego z ZUS potrzebny jest wniosek

    Do wypłaty zasiłku chorobowego z ZUS potrzebny jest wniosek

    Do wypłaty zasiłku chorobowego z ZUS potrzebny jest wniosek, nie wystarczy samo zwolnienie lekarskie. Należy także pamiętać, że roszczenie o zasiłek chorobowy przedawnia się po 6 miesiącach od ostatniego dnia okresu, za który zasiłek ...

  • Delegowanie kierowców po zmianach. Jak ich rozliczać?

    Delegowanie kierowców po zmianach. Jak ich rozliczać?

    Ostatni miesiąc wakacji przyniósł istotne zmiany w zakresie delegowania kierowców w transporcie drogowym. 19 sierpnia 2023 roku w życie weszły nowe przepisy Pakietu Mobilności, które zmieniają sposób rozliczania wynagrodzeń polskich ...

  • Praca w branży IT: znamy najbardziej przyszłościowe specjalizacje

    Praca w branży IT: znamy najbardziej przyszłościowe specjalizacje

    Branża IT to rynek, który zgłasza nieustające zapotrzebowanie na specjalistów. Podobnie jednak jak dzieje się w innych sektorach i w IT mamy do czynienia z zatrudnieniowymi trendami. Jakie tendencje widoczne są obecnie? Odpowiedzi na to ...

  • Jeszcze za wcześnie na jawność wynagrodzeń?

    Jeszcze za wcześnie na jawność wynagrodzeń?

    Hays wraz z kancelarią Baker McKenzie prezentują wnioski z raportu "Wynagrodzenia - największe tabu polskiego rynku pracy?" Pytanie zawarte w tytule opracowania dość wyraźnie nakreśla tendencję zaznaczającą się nad Wisłą - od jawności ...