Kto szuka:
RAControls Sp. z o.o.
Stanowisko:
Inżynier Sprzedaży Rozwiązań Przemysłowych
Lokalizacja:
Wrocław
dolnośląskie
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
- Rozwijanie relacji biznesowych z klientami z sektora przemysłowego,
- Dobór rozwiązań z zakresu automatyki i zarządzania sprężonym powietrzem,
- Tworzenie ofert i udział w prezentacjach u klientów,
- Współpraca z działem technicznym i raportowanie efektów pracy.
Wymagania stawiane pracownikowi:
- Doświadczenie w sprzedaży technicznej (minimum 3 lata),
- Wykształcenie techniczne kierunkowe (automatyka, elektrotechnika, mechatronika),
- Znajomość systemów pneumatycznych i komponentów automatyki,
- Znajomość angielskiego na poziomie B1/B2, dobra obsługa MS Office,
- Komunikatywność, orientacja na klienta, dobra organizacja pracy.
Firma oferuje:
- Umowę o pracę i atrakcyjny system wynagrodzeń,
- Narzędzia do pracy mobilnej: auto, telefon, komputer,
- Dostęp do benefitów: prywatna opieka zdrowotna, karta sportowa, szkolenia,
- Możliwość rozwoju w renomowanej firmie i współpracy z ekspertami z branży.
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
Oferta pochodzi z serwisu
Sprawdź oferty na podobne stanowiska
Do czerwca 2026 r. Polska musi wprowadzić przepisy o jawności i równości wynagrodzeń, m.in. wprowadzające obowiązek publikacji widełek wynagrodzeń w ogłoszeniach o pracy. Obecnie można je znaleźć w ok. 30 proc. ofert, podczas gdy dla ...
Przed nami kolejna porcja informacji pochodzących z najnowszego, poświęconego wynagrodzeniom raportu Grafton Recruitment. Tym razem zyskujemy wiedzę dotyczącą wysokości i dynamiki zarobków osób zatrudnionych w dziale administracji i ...
Najlepiej zarabiający freelancerzy to specjaliści z silną marką osobistą - zwracają uwagę eksperci Freelancehunt. Co ciekawe, najskuteczniejsi często zawężają swoją ofertę. Eksperci wskazują 5 strategii skutecznych freelancerów i ...
No Fluff Jobs opublikował wyniki raportu "Rynek pracy IT 2024/2025". Opracowanie rzuca światło na sytuację w branży, wyjawiając szczegóły dotyczące m.in. oferowanych pracownikom zarobków, benefitów pozapłacowych oraz udogodnień w ...
Zaledwie 30 proc. ofert pracy zawiera informacje o zarobkach. To bardzo niewiele, zważywszy, że aż 93 proc. kandydatów do pracy chce znać wynagrodzenie już na etapie ogłoszenia! Nowa ustawa „Jasne zarobki” w istotny sposób przyczynić ...