eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyPracownik budowlany – montaż elewacji

Przepraszamy!

Ogłoszenie na stanowisku:

Pracownik budowlany – montaż elewacji


wygasło z dniem 2025-06-15


Ta propozycja była złożona przez Hörmannshofer Fassaden Süd GmbH & Co. KG


Możliwe przyczyny wygaśnięcia ogłoszenia to:

  • propozycja zamieszczona przez pracodawcę została usunięta z naszej bazy
  • rekruter zakończył proces rekrutacji uzyskując odpowiednią ilość pracowników
  • firma zmodyfikowała treść zlecenia i jest ono dostępne pod innym adresem WWW
  • dostawca treści usunął ogłoszenie z bazy danych
  • błędny adres url ogłoszenia

Jeżeli poszukujesz pracy w branży Budownictwo / Nieruchomości / Architektura, zajrzyj tutaj: Praca Budownictwo / Nieruchomości / Architektura
Jeżeli poszukujesz pracy na stanowisku Pracownik budowlany – montaż elewacji, zajrzyj tutaj: Praca Pracownik budowlany – montaż elewacji

Pamiętaj, że możesz także rozpocząć poszukiwanie pracy od strony głównej, kliknij tutaj.


Inne ogłoszenia, które mogły być w kręgu Twoich zainteresowań:

  • MECHANIK POJAZDÓW CIĘŻAROWYCH R85/1288-528/25
  • MALARZ PROSZKOWY
  • Kierownik ds. Ekonomicznych Projektu - rekrutacja online
  • Specjalista ds. rozliczeń inwestycji budowlanych
  • POMOCNIK BRUKARZA
  • Pracownik Budowlany bez niemieckiego + Opłacony Pensjonat - NIEMCY.
  • MALARZ - OPERTY PRACY NA TERENIE NIEMIEC
  • Praca w Niemczech - regipsiarz / szpachlarz
  • Specjalista ds. inwestycji i remontów w Dziale Rozliczeń Inwestycji
  • STOLARZ / MONTER PŁYT KG

Znajdź oferty pracy


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Praca - wiadomości i porady

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej pracuje nad rozporządzeniem, którego celem jest uregulowanie przepisów w zakresie temperatur i zwiększenie bezpieczeństwa pracowników. Proponowane zmiany omawiają eksperci Koalicji Bezpieczni ...

Nietrzeźwy pracownik to nie tylko problem kadrowy, lecz poważne ryzyko prawne i finansowe dla firmy. W razie wypadku w miejscu pracy, nawet jeśli winę ponosi zatrudniony, to pracodawca może odpowiadać za brak odpowiednich procedur i naruszenia ...

W 2026 r. zaczną obowiązywać nowe zasady ustalania stażu pracy. Do okresu zatrudnienia będzie można wliczyć nie tylko lata pracy na etacie, ale i te wynikające z innych form aktywności zawodowej. To rewolucyjne zmiany w Kodeksie pracy. Na ...

Młodzi Polacy coraz wyraźniej nie są zainteresowani podejmowaniem pracy za najniższą krajową, widząc rozbieżność między ustawowym minimum a rynkową medianą wynagrodzeń. Według danych GUS oraz analizy Grupy Progres, sytuacja ta jest ...

Rząd planuje duże zmiany w Kodeksie Pracy, które mają wejść w życie z początkiem 2026 roku. - Planowane, nowe przepisy zdecydowanie rozszerzą definicję stażu pracy, co przyniesie liczne korzyści pracownikom, w tym dłuższe urlopy i ...