eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy MarkusyKIEROWNIK W ŚWIETLICY ŚRODOWISKOWEJ

Kto szuka:

Centralna Baza Ofert Pracy

Stanowisko:

KIEROWNIK W ŚWIETLICY ŚRODOWISKOWEJ

Lokalizacja:

Markusy

warmińsko-mazurskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Numer oferty: StPr/25/0995


Obowiązki:

Prowadzenie zajęć wychowawczo- opiekuńczych, inne zadania zgodne ze stanowiskiem kierownika świetlicy.
Jedna zmiana, godziny do uzgodnienia, 3/4 etatu
Praca w świetlicy środowiskowej Markusy 68/2
Pełna treść ogłoszenia i załączniki są umieszczone na stronie
https://bipmarkusy.warmia.mazury.pl/nabor/70/gminny-osrodek-pomocy-spolecznej-kierownik-w-swietlicy-srodowiskowej-etatow-1.html




Wymagania:Wymagania konieczne:

Wykształcenie:

  • wyższe (w tym licencjat)

Pozostałe wymagania:

  • Wykształcenie wyższe na kierunku pedagogika, psychologia, praca socjalna bąź dowolne uzupełnione odpowiednimi kursami, studiami podyplomowymi, specjalizacja z zakresu organizacji pomocy społecznej( dodatkowo)


Miejsce pracy: 82-325 Markusy 68/2, powiat: elbląski, woj: warmińsko-mazurskie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony

Wymagane dokumenty: Pełna treść ogłoszenia, wymagane dokumenty oraz i załączniki są umieszczone na stronie https://bipmarkusy.warmia.mazury.pl/nabor/70/gminny-osrodek-pomocy-spolecznej-kierownik-w-swietlicy-srodowiskowej-etatow-1.html Termin składania dokumentów do 25.07.2025 r.

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy


Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-07-10

do końca oferty: 46 dni

pracodawca: Centralna Baza Ofert Pracy

branże: Edukacja / Praktyki / Staże

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

W branży FMCG różnice płacowe pomiędzy kobietami a mężczyznami są minimalne i to zarówno na umowach cywilnoprawnych, jak i etatowych - wynika z analiz danych zgromadzonych przez Grupę Progres. Różnice stawek godzinowych są niewielkie ...

25 marca br. upłynęło 6 miesięcy obowiązywania ustawy o ochronie sygnalistów. Jak można się było spodziewać, nowe przepisy wzbudzały wiele wątpliwości i to zarówno wśród pracowników, jak i ich pracodawców. Praktyka pokazuje że do ...

Uchwalona przez Sejm RP w dniu 06.12.2024 r. ustawa o zmianie ustawy o dniach wolnych od pracy oraz niektórych innych ustaw, jeżeli zostanie podpisana przez Prezydenta RP, wejdzie w życie 1 lutego 2025 r. Patrząc na przepisy tej ustawy przez ...

W Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń 2023 udział wzięło 2 975 pracowników zatrudnionych w działach personalnych. Z czego 88% stanowiły kobiety, 67% osoby z wykształceniem wyższym magisterskim, 82% pracowało w firmach z przewagą kapitału ...

Grafton Recruitment przedstawia kolejną porcję informacji dotyczących wynagrodzeń oferowanych w 2024 roku. Tym razem pod lupę wzięto pensje pracowników działów wsparcia IT. Ile zarabiają i jakie stanowiska gwarantują im najbardziej ...