eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy SzczecinekSpecjalista ds. dokumentacji

Kto szuka:

Silva Sp. z o.o.

Stanowisko:

Specjalista ds. dokumentacji

Lokalizacja:

Szczecinek

zachodniopomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Do obowiązków osoby na tym stanowisku należeć będzie m.in.:
  • Prowadzenie wymaganej dokumentacji związanej z systemami certyfikacji leśnej;
  • Kontrola i wdrażanie zmian zgodnie z obowiązującymi procedurami;
  • Weryfikacja zgodności dokumentów we współpracy z innymi działami;
  • Przygotowywanie organizacji do kontroli podmiotów zewnętrznych;
  • Współpraca z innymi Spółkami w ramach organizacji w związku z pełnieniem powyższych obowiązków.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Nasze oczekiwania:
  • Znajomość języka angielskiego lub niemieckiego min. na poziomie średnio zaawansowanym;
  • Doświadczenie na stanowisku administracyjnym – mile widziane w obszarze audytów;
  • Wykształcenie minimum średnie;
  • Umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne;
  • Skrupulatność, dokładność, sumienność.

Firma oferuje:

Oferujemy:
  • Praca w międzynarodowej korporacji będącej liderem w swojej branży;
  • Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;
  • Atrakcyjny system nagród miesięcznych;
  • Opieka mentora podczas procesu onboardingu;
  • Rozwój wewnątrz organizacji w ramach rekrutacji wewnętrznych;
  • Program poleceń pracowniczych;
  • Udział w szkoleniach finansowanych przez pracodawcę;
  • Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-12-11

do końca oferty: 14 dni

pracodawca: Silva Sp. z o.o.

branże: Administracja biurowa

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Wraz z postępującymi zmianami klimatycznymi, rosnącymi temperaturami i coraz częstszymi falami upałów, rośnie znaczenie regulacji chroniących zdrowie pracowników. Obecnie obowiązujące przepisy BHP nie określają górnej granicy ...

Uchwalona przez Sejm RP w dniu 06.12.2024 r. ustawa o zmianie ustawy o dniach wolnych od pracy oraz niektórych innych ustaw, jeżeli zostanie podpisana przez Prezydenta RP, wejdzie w życie 1 lutego 2025 r. Patrząc na przepisy tej ustawy przez ...

Zaledwie 30 proc. ofert pracy zawiera informacje o zarobkach. To bardzo niewiele, zważywszy, że aż 93 proc. kandydatów do pracy chce znać wynagrodzenie już na etapie ogłoszenia! Nowa ustawa „Jasne zarobki” w istotny sposób przyczynić ...

W ostatnich latach temat transparentności wynagrodzeń zyskuje na znaczeniu, szczególnie w kontekście dążenia do wyrównania szans zawodowych i redukcji nierówności płacowych w odniesieniu do kobiet. W odpowiedzi na ten problem, Unia ...

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w styczniu 2025 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 9,2% wyższe r/r i wyniosło 8482,47 zł brutto.