eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy SzczecinInspektor wojewódzki

Kto szuka:

Zachodniopomorski Urząd Wojewódzki w Szczecinie

Stanowisko:

Inspektor wojewódzki

Numer referencyjny:

153361

Lokalizacja:

Szczecin

zachodniopomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Warunki pracy

· Praca w zabytkowym budynku, położonym w centrum miasta na Wałach Chrobrego,


· Charakter pracy: w systemie jednozmianowym, ośmiogodzinnym,


· Praca wykonywana w pozycji siedzącej,  wymuszonej,


· Stanowisko pracy wyposażone jest w komputer, monitor ekranowy, drukarkę, telefony, faks, ksero - obsługa komputera powyżej 4 godzin  dziennie


· Oświetlenie dzienne i sztuczne,


·  Stanowisko pracy znajduje się na I piętrze budynku ZUW, częściowo dostosowanym do potrzeb osób niepełnosprawnych, winda oraz urządzenia higieniczno-sanitarne na każdej kondygnacji, brak podjazdów.

Zakres zadań

  • Opracowuje korespondencję okolicznościową (gratulacje, podziękowania, listy, życzenia) wysyłanej przez Wojewodę i Wicewojewodów.
  • Opracowuje teksty do odczytania na potrzeby Wojewody, Wicewojewodów i innych osób wskazanych przez Dyrektora Biura Wojewody.
  • Tworzy i edytuje materiały graficzne i promocyjne na potrzeby wydarzeń organizowanych lub współorganizowanych przez Wojewodę – zaproszenia, plakaty, ulotki etc.
  • Organizuje obchody świąt państwowych, w tym Święta Odzyskania Niepodległości, spotkań świątecznych i noworocznych, a także innych uroczystości i przedsięwzięć z udziałem przedstawicieli samorządu, nauki, kultury, środowisk gospodarczych i kombatanckich.
  • Realizuje zamówienia publiczne do 10 000 zł.
  • Koordynuje działania dotyczące wizerunku ZUW w ramach zadań powierzonych Biurze Wojewody.
  • Współpracuje z pełnomocnikami Wojewody oraz koordynatorem ds. dostępności Urzędu.
  • Obsługuje Wojewodę i Wicewojewodów w zakresie zamówień upominków dla gości, gadżetów na wydarzenia współorganizowane przez Wojewodę i Wicewojewodów, kwiatów, zniczy etc. na wydarzenia patriotyczne oraz o charakterze kombatanckim.
  • Koordynuje magazyn Biura Wojewody.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania niezbędne

wykształcenie: wyższe
doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 2 lata doświadczenia zawodowego w pracy biurowej
  • znajomość ustawy o wojewodzie i administracji rządowej w województwie, o służbie cywilnej
  • poprawność formułowania wypowiedzi w mowie i piśmie; znajomość protokołu dyplomatycznego, komunikatywność oraz wysoka kultura osobista, odporność na stres;
  • W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
  • Posiadanie obywatelstwa polskiego
  • Korzystanie z pełni praw publicznych
  • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

  • znajomość języka angielskiego na poziomie B2
  • podstawowa znajomość programów graficznych

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca
POPRZEDNIA OFERTA Referent prawny Wszystkie oferty NASTĘPNA OFERTA Inspektor

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-06-26

do końca oferty: 12 dni

pracodawca: Zachodniopomorski Urząd Wojewódzki w Szczecinie

branże: Administracja publiczna

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

W wakacje wszystko zwalnia. Także aktywność zawodowa wyhamowuje. Część pracowników wykorzystuje urlopy wypoczynkowe, więc wydawać by się mogło, że nie jest to dobry czas na szukanie nowej pracy. Jednak zdaniem ekspertów z Manpower ...

Na każdy dzień odpoczynku przypadać będą mniej niż dwa dni pracy - tak zapowiada się rok 2025. Wraz z wolną Wigilią szykuje się nam bowiem 249 dni roboczych. To najmniej od 25 lat, a wynik ten wciąż nie uwzględnia 26 dni standardowego ...

ZUS przypomina, że nie każdy lekarz ma prawo wystawić zwolnienie chorobowe. Aby mieć takie uprawnienie, powinien zawnioskować o to do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych.

Grafton Recruitment przedstawił kolejną porcję danych pochodzących z raportu "Wynagrodzenia i trendy w przedsiębiorstwach 2024". Tym razem światło dzienne ujrzały informacje na temat zarobków w działach marketingu i PR. Ile zarabiają ...

W dynamicznie zmieniającej się gospodarce Polski, zarobki stają się kluczowym wskaźnikiem do oceny kondycji regionów. Województwa śląskie i dolnośląskie, znane z różnorodności gospodarczej i historycznego dziedzictwa przemysłowego ...