eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy ŚwidwinŚWIDWIN - STUDENT FARMACJI - PŁATNY STAŻ 10 TYS. BRUTTO!

Kto szuka:

Praca.farmacja.pl

Stanowisko:

ŚWIDWIN - STUDENT FARMACJI - PŁATNY STAŻ 10 TYS. BRUTTO!

Lokalizacja:

Świdwin

zachodniopomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

APTEKA CENTRUM ZDROWIA – STUDENT FARMACJI - ŚWIDWIN



Zatrudnimy STUDENTA FARMACJI – PŁATNY STAŻ - w Aptece Centrum Zdrowia w ŚWIDWINIE!



Oferujemy:




  • PŁATNY STAŻ 10 tys. BRUTTO!

  • Apteka 6-dniowa – WOLNE NIEDZIELE I DNI ŚWIĄTECZNE!

  • Opieka farmaceutyczna - możliwość UCZESTNICZENIA W PROJEKTACH z tym związanych!

  • Stała współpraca po zakończeniu stażu - umowa o pracę + wysokie wynagrodzenie i system premiowy!

  • Praca w zgranym zespole

  • Premie za polecenie farmaceuty

  • Ubezpieczenie grupowe

  • Kartę MultiSport

  • 50% rabatu na pobyt w ośrodkach wypoczynkowych

  • Możliwość rozwoju oraz awansu w strukturach firmy

  • Pracę w stabilnej i rozwijającej się aptece o najwyższych standardach funkcjonowania



Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji za pośrednictwem formularza kontaktowego.


Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-05-27

do końca oferty: 55 dni

pracodawca: Praca.farmacja.pl

branże: Zdrowie / Medycyna / Farmacja

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

Pracownik, który zachorował w okresie, gdy wygasła jego umowa o pracę, ma prawo do zasiłku chorobowego, jeśli otrzymał eZLA wciągu 14 dni po ustaniu zatrudnienia. Powinien on jednak poinformować lekarza wystawiającego zwolnienie o ustaniu ...

O tym, że dyskryminowanie płacowe mężczyzn jest spoko i innych problemach z definicją i liczeniem luki płacowej w Dyrektywie Parlamentu Europejskiego i Rady UE 2023/970.

25 marca br. upłynęło 6 miesięcy obowiązywania ustawy o ochronie sygnalistów. Jak można się było spodziewać, nowe przepisy wzbudzały wiele wątpliwości i to zarówno wśród pracowników, jak i ich pracodawców. Praktyka pokazuje że do ...

Coraz poważniej podchodzimy do świadomego planowania urlopu. Zdaniem ekspertów z firmy Quercus jest to związane z przykładaniem coraz większej wagi do work-life balance, ale także jest efektem działań pracodawców, takich jak wypłata ...

Najpierw program dobrowolnych odejść, a potem zwolnienia grupowe. Rok 2025 zaczyna się przykrymi doniesieniami o kondycji Poczty Polskiej, która planuje restrukturyzację. Sytuacja spółki jest poważna, a pracownicy zastanawiają się czy ...