eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy SkoczówSpecjalista ds. sprzedaży w salonie Orange - Skoczów

Kto szuka:

Tell Sp. z o.o.

Stanowisko:

Specjalista ds. sprzedaży w salonie Orange - Skoczów

Lokalizacja:

Skoczów

śląskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

  • bezpośredni kontakt z klientami w salonie Orange
  • aktywna sprzedaż i promowanie produktów oraz usług oferowanych przez naszą firmę
  • realizacja wyznaczonych celów sprzedażowych
  • pomoc w wyborze produktów i usług Orange
  • prezentowanie najwyższych standardów jakości obsługi klienta
  • budowanie długotrwałych relacji z klientami i tworzenie pozytywnego wizerunku


Wymagania stawiane pracownikowi:

  • pierwsze doświadczenie w sprzedaży i obsłudze klientów
  • zaangażowanie w realizację celów
  • komunikatywność i łatwość nawiązywania kontaktów z innymi ludźmi
  • umiejętność słuchania i reagowania na potrzeby klientów
  • zainteresowanie nowinkami technologicznymi
  • wykształcenie min. średnie


Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-11-03

do końca oferty: 11 dni

pracodawca: Tell Sp. z o.o.

branże: Sprzedaż

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Umówiłeś się w kawiarni, żeby przedyskutować z kimś kwestie związane z pracą? Ta jedna rozmowa może kosztować cię znacznie więcej, niż myślisz. W dobie pracy hybrydowej i łatwego dostępu do danych granica między tym, co prywatne, a ...

W 2025 roku Święto Wszystkich Świętych przypada w sobotę, co zgodnie z Kodeksem pracy skutkuje przyznaniem pracownikom dodatkowego dnia wolnego od pracy. Pracodawcy mają obowiązek wyznaczyć ten dzień w ramach obowiązującego okresu ...

Polski rynek pracy stoi przed znaczącą transformacją w związku z wejściem w życie od 1 czerwca 2025 roku nowych przepisów dotyczących zatrudniania cudzoziemców. Wprowadzenie pełnej elektronizacji procedur, zniesienie testu rynku pracy ...

W styczniu 2025 roku najwyższe wynagrodzenia były oferowane na stanowiskach związanych z IT, ale widoczne jest wyhamowanie ich wzrostu - wynika z najnowszej analizy portalu No Fluff Jobs. Najwięcej ogłoszeń o pracy opublikowano w kategorii ...

Dyrektywa unijna przyjęta w 2023 roku ma na celu zlikwidowanie różnic w wynagrodzeniach kobiet i mężczyzn w krajach Unii Europejskiej. Nierówności płacowe ze względu na płeć od wielu lat są uznawane przez organizacje za istotny problem.